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AD3 emploi
AD3 recrutement

Technicien de Maintenance H/F AD3

  • Auvergne-Rhône-Alpes
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 2 ans
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Les missions du poste

Si vous voulez être en charge de la maintenance de nos équipements, participer au bon fonctionnement et à la pérennité de notre outil de production et de l'ensemble des installations incluant les moyens généraux, on vous attend !


Car chez AD3, les techniciens de maintenance, rattachés au responsable technique, jouent un rôle essentiel dans le cycle de traitement des articles textiles.

Avec des déplacements sur la Région Rhône Alpes :


Ils sont experts sur les équipements utilisés pour l'entretien : laveuses, séchoirs industriels.

  • Ils sont chargés de l'entretien préventif de l'ensemble du parc machines des blanchisseries
  • Ils organisent la maintenance corrective et curative.
  • Ils effectuent un contrôle régulier de l'ensemble des paramètres de fonctionnement et organisent les visites réglementaires (suivie + accompagnement)
  • Ils recherchent et coordonnent les interventions des prestataires techniques extérieurs
  • Ils sont garants des consignes de sécurité et d'hygiène.
  • Ils commandent les pièces de rechange et installent les nouveaux matériels
  • Ils participent aux rondes HSE

Un métier polyvalent sur les domaines techniques maintenance avec une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ?


Oui ? Alors c'est par ici >>


Le profil recherché

Si comme Mickaël, vous avez une formation Bac Pro à BTS type MSMA, MAI, électrotechnique, mécanique, une expérience de 2 ans ou plus en milieu industriel, vous êtes rigoureux, fiable, autonome et recherchez un CDI avec possibilités d'évolutions, direction AD3 ...

AD3 - Au plus près de votre linge

Infos complémentaires

  • Une période d'intégration et de formation afin de découvrir AD3, et le métier de blanchisserie
  • Une semaine de travail du lundi au vendredi
  • Une rémunération fixe, évolutive selon profil.
  • Plusieurs primes : participation après 3 mois d'ancienneté avec plan d'épargne entreprise, mais aussi une prime vacances après 1 an en poste.
  • Un véhicule de service
  • Et beaucoup d'autres avantages : participation aux repas, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise...

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Mise en ligne de l’annonce par la chargée de RH

  • Sélections et appels des candidats par le chef de secteur

  • Entretien

  • Validation du candidat

  • Prise de poste

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Publiée le 03/04/2026 - Réf : 3936817/28233470 TDM/A

Technicien de Maintenance H/F

AD3
  • Auvergne-Rhône-Alpes
  • CDI
Postuler Publiée le 03/04/2026 - Réf : 3936817/28233470 TDM/A

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