Les missions du poste

Support à la mise en oeuvre du plan de communication :

Aide à concevoir et déployer des actions de communication alignées avec la stratégie globale de La Banque Postale, avec un accent particulier sur l'engagement des collaborateurs.

Gestion événementielle :

Concevoir et organiser des évènements en interne en présentiel ou en distanciel. Piloter la logistique et coordonner les différents acteurs.

Création de contenus :

Conception, réalisation et publication de contenus multimédia (textes, images, vidéos) pour les différents canaux de communication internes (Viva Engage, Microsoft Teams) et externes (Linkedin) en veillant à la cohérence avec le plan de communication.

Animation des communautés internes :

Dynamisation des plateformes Viva Engage et Teams pour favoriser l'échange, encourager la participation des collaborateurs et renforcer le sentiment d'appartenance.

Veille stratégique :

Surveillance des tendances en communication et proposition d'innovations ou d'améliorations dans les pratiques de communication.

Reporting et suivi de projets :

Assister dans le suivi des actions, la préparation des dossiers et l'évaluation de l'impact des actions menées.

Le profil recherché

* Être éligible au contrat d'apprentissage (moins de 30 ans le jour de la signature du contrat d'apprentissage)
* Être titulaire d'un diplôme Bac +3
* Justifier d'une expérience professionnelle de 6 mois minimum (y compris les stages)
* Permis B souhaité

*conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés.

Compétences requises :

Excellentes capacités rédactionnelles et aisance avec les outils numériques de communication / maitrise des outils Microsoft de la suite Office 365 /Maitrise de la suite adobe

Qualités requises :

Créativité / autonomie / sens du collectif / sens de la coopération / curiosité / qualités relationnelles / Capacités organisationelles.