Les missions du poste
LES MISSIONS
Vous intégrerez la joyeuse équipe des Richesses Humaines composée de 7 personnes, et animée par nos valeurs internes : audace, différence et convivialité. Ensemble, nous oeuvrons au quotidien pour accompagner nos équipes dans un environnement bienveillant et inclusif.
Rattaché à la Responsable RH & QVCT, vous travaillerez en proximité avec deux Chargées RH : l'une dédiée à la gestion du siège ainsi qu'à la paie du groupe, et l'autre à la gestion de l'ensemble de nos cafés-restaurants.
A ce titre, vous serez en charge des missions suivantes :
- Gestion de l'arrivée des nouveaux collaborateurs :
- Envoi des mails d'embarquement
- Rédaction des contrats de travail (CDI, alternance, stage)
- Création des nouveaux collaborateurs dans les outils RH
- Suivi des périodes d'essai
- Gestion et mises à jour quotidiennes des dossiers individuels :
- Support aux collaborateurs (et leurs aidants) sur les demandes courantes
- Mise à jour des dossiers du personnel et outils RH
- Suivi des titres de séjour
- Suivi des visites médicales
- Suivi des arrêts maladie et déclarations des accidents du travail
- Rédaction de documents administratifs divers (attestation, parentalité, etc.)
- Préparation des éléments variables de paie :
- Vérification des plannings via Combo
- Préparation des rapports de paie
- Projets :
- Contribution à l'amélioration et à la création de process RH
- Mise à jour de l'ensemble des dossiers du personnel
- Suivi des remboursements IJSS
D'autres missions pourront vous être confiées, en fonction de votre profil et des besoins du service.
Le profil recherché
VOTRE JOYEUX PROFIL
- Vous préparez un diplôme en RH (ou équivalent), niveau Bac +4/5
- Vous êtes organisé, rigoureux et à l'aise avec les outils digitaux
- Vous disposez de bonnes qualités rédactionnelles
- Vous manipulez des informations sensibles avec un sens irréprochable de la confidentialité
- Vous êtes doté d'un bon relationnel et évoluez aisément dans un environnement convivial et collaboratif
- Vous êtes sensible à la cause du handicap et aux enjeux d'inclusion, RSE, et QVCT
- Vous avez éventuellement une expérience en RH et/ou en environnement multi-sites
Bienvenue chez CAFE JOYEUX
CAFÉ JOYEUX
Première famille de cafés-restaurants qui emploie et forme des personnes en situation de handicap mental et cognitif.
Notre mission est l'inclusion en milieu ordinaire : permettre l'emploi, la formation et l'épanouissement professionnel de personnes en situation de handicap mental ou cognitif.
Avec 31 cafés aujourd'hui, Café Joyeux déploie une stratégie de développement ambitieuse.
En août 2021, le CFAJ - Centre de Formation d'Apprentis Joyeux - a été lancé, permettant aux Équipiers Joyeux d'obtenir un titre professionnel d'Agent de restauration.
Nous commercialisons également une marque de café d'exception et du thé, vendus aux particuliers et aux entreprises, dont les bénéfices contribuent à l'emploi et la formation de personnes en situation de handicap dans les cafés-restaurants Joyeux Servi avec le coeur.
Infos complémentaires
AVANTAGES
- 10 euros de tickets restaurant par jour travaillé
- 75% du titre de transport pris en charge ou forfait mobilité durable
- 25% de remise sur les produits joyeux et sur la commande dans un Café Joyeux
- Evénements Joyeux
@cafejoyeux.com
Servi avec le coeur
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Evaluation des candidatures reçues
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Entretien de préqualification téléphonique par le service recrutement
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Immersion dans un Café- Restaurant
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Entretien physique avec le manager et la Responsable Recrutement
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Publiée le 03/04/2026 - Réf : REF112L