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Salaire brut min
40 300 € / an 3 358 € / mois 22,14 € / heureSalaire brut estimé
48 300 € / an 4 025 € / mois 26,54 € / heureSalaire brut max
56 300 € / an 4 692 € / mois 30,93 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Taf Albi Chef.Fe de Service Éducation - Secteur 1 H/F
Ca Gaillac-Graulhet
- Graulhet - 81
- CDD
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 5 ans min.
Détail du poste
La Communauté d'Agglomération Gaillac-Graulhet recrute un-e Chef.fe de service éducation - secteur 1 pour coordonner et gérer les activités éducatives et administratives (scolaire, péri et extrascolaire). Il.elle encadre le personnel administratif et éducatif du secteur éducatif 1, dans le cadre du projet global de la collectivité, en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs.
Missions
Vos missions principales sont :
- Participer à la définition et à la mise en oeuvre des orientations stratégiques de la Direction :
- Porter à connaissance les besoins du terrain et aider à la décision,
- Traduire les orientations politiques en Projet de service et en assurer le pilotage opérationnel,
- Concevoir la mise en oeuvre et en organiser les moyens,
- Cadrer, accompagner et évaluer les dynamiques dans une logique de transversalité,
- Organiser un accueil de qualité :
- Accompagner les projets communautaires (STEF, PEC) à travers les projets pédagogiques et d'animations des structures du secteur dans une dynamique éducative de qualité,
- Réaliser une veille règlementaire sur les activités d'animation et administratives et en garantir l'application,
- Construire et consolider les partenariats institutionnels et associatifs :
- Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques,
- Développer un travail partenarial avec les acteurs institutionnels et associatifs, en interne avec les services et en externe avec les représentants de la communauté éducative,
- Participer aux différentes instances (conseils d'école, commissions, ateliers...),
- Animer et coordonner les équipes pluridisciplinaires :
- Encadrer et animer les structures et les équipes en leur fixant les orientations à mettre en oeuvre
- Organiser le temps de travail et les missions des agents,
- Participer à la GPEEC (formations....),
- Développer une culture transversale et partagée entre les différents services et structures de la direction, mais également des autres directions (Culture, petite enfance...),
- Organiser et gérer les espaces dédiés à l'activité :
- Identifier les besoins bâtimentaires,
- Participer aux projets de création, de rénovation ou de maintenance des structures d'accueils,
- S'assurer de la sécurisation des structures d'accueil, notamment, par la vérification de la mise en oeuvre des plans particuliers de mise en sûreté,
- Veiller à la bonne organisation et la capacité d'accueil des structures pour répondre aux objectifs fixés par la collectivité,
- Avoir un regard vigilant sur l'articulation des interventions des services internes dans les établissements scolaires et d'accueil,
- Assurer le bon fonctionnement des établissements et des accueils éducatifs dans le cadre de la politique éducative de la collectivité,
- Gestion administrative et financière
Profil
Titulaire d'un diplôme de niveau +3/+5 dans le domaine de l'éducation et/ou de l'animation (DESJEPS, Sciences de l'éducation etc.), vous justifiez d'une expérience confirmée en gestion de service enfance, idéalement acquise dans l'intercommunalité.
Vous connaissez les enjeux, la réglementation et les politiques publiques enfance et éducation. Vous avez également des compétences en gestion administrative et budgétaire, et dans les dispositifs contractuels du domaine de l'éducation. De plus, vous connaissez la conduite de projets.
Manager expérimenté.e, vous êtes reconnu-e pour vos qualités relationnelles. Vous savez encadrer une équipe et déléguer les sujets toujours dans un esprit coopératif. A l'écoute, diplomate et pédagogue, vous êtes de confiance. Vous savez également être force de proposition et assertif.ve pour défendre vos projets.
Organisé.e et autonome, vous avez la capacité à travailler en transversalité. On vous reconnait des qualités rédactionnelles et de synthèse.
Le profil recherché
Compétences: Législation sociale,Animer, coordonner une équipe
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 02/04/2026 - Réf : 206KHCP
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Taf Albi Chef.Fe de Service Éducation - Secteur 1 H/F
- Graulhet - 81
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