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Cette estimation de salaire pour le poste de Responsable de Production H/F à Ambrières-les-Vallées est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
32 500 € / an 2 708 € / mois 17,86 € / heureSalaire brut estimé
40 000 € / an 3 333 € / mois 21,98 € / heureSalaire brut max
49 500 € / an 4 125 € / mois 27,20 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Responsable de Production H/F LDC Groupe
- Ambrières-les-Vallées - 53
- CDI
- Bac +5
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. 5 ans min.
Les missions du poste
Vous souhaitez intégrer un Groupe en pleine croissance, solide et pérenne, et la société OVOTEAM, acteur majeur français spécialisé dans l'élaboration de produits à base d'oeufs pour la restauration et l'industrie agroalimentaire à taille humaine (3 sites industriels - 250 salariés) et filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie, rejoignez nous !
OVOTEAM, site d'Ambrières les Vallées en Mayenne (53), acteur majeur et dynamique du marché des ovoproduits liquides à destination des industriels de l'agroalimentaire, recrute un(e) Responsable de production.
Rattaché(e) au Directeur de site, vous assurez la fabrication et le conditionnement des produits conformes aux cahiers des charges clients et aux exigences réglementaires, en garantissant la performance (qualité, sécurité alimentaire, coûts, délais, rendements) et le respect des règles QHSE avec pour missions principales suivantes :
Planifier et ordonnancer la production :
- Définir et ajuster les plans de production moyen terme avec l'ordonnancement et arbitrer les priorités entre ateliers
- Établir les plannings de fabrication, affecter les équipes et adapter le plan de charge en temps réel en cas d'aléas
- Valider les séquences de fabrication et les fenêtres d'arrêt pour maintenance lourde
Piloter les ateliers et la performance :
- Animer les revues de performance (TRS, qualité, coûts, sécurité) et décliner des objectifs par atelier
- Analyser les écarts et lancer des plans d'optimisation (rendements, pertes matière, cadence)
- Piloter le budget de production, analyser les écarts et mener des optimisations
Manager et assurer la montée en compétences des équipes :
- Définir les besoins en effectifs, organiser les recrutements et intégrations en lien avec l'équipe RH
- Animer les rituels de performance et promouvoir la culture sécurité/qualité/performance
- Piloter les campagnes d'évaluation et les plans de développement des compétences
Garantir la conformité QHSE et sécurité alimentaire :
- Garantir la conformité aux référentiels, utiliser les audits comme levier de progrès et contribuer aux procédures QSE
- Participer activement aux audits internes, certifications et audits externes majeurs
Sécuriser les flux et conduire l'amélioration continue :
- Superviser les approvisionnements et stocks pour sécuriser la continuité d'activité
- Suivre les tableaux de bord, analyser les indicateurs et déployer les actions correctives
- Déployer des chantiers d'amélioration continue et coordonner la fiabilisation avec la maintenance
- Contribuer aux projets d'implantation/transformation de lignes et à la conception de nouveaux produits/procédés
Le profil recherché
Issu(e) d'une formation supérieure type Bac +5 minimum, vous justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire d'au moins 5 ans idéalement dans le secteur agroalimentaire.
Vous aimez le travail d'équipe et votre leadership et écoute active permet de fédérer les équipes, avec de la rigueur, de l'organisation et de la réactivité.
Votre expertise métier vous permettra de réussir pleinement dans cette fonction et d'être un interlocuteur reconnu, incontournable et clé au sein de l'établissement.
Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr. Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
La rémunération
La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Prime sur objectifs + Titres restaurant + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise...
Compétences : - Rigueur, réactivité, leadership, performance, Management
Les avantages
- Aménagement des locaux, parking gratuit à proximité
- Equipements techniques
- 13ème mois, Bonne mutuelle, Intéressement ou participation
- Plan épargne entreprise, prime ancienneté, primes selon les postes
- Charte Télétravail en fonction des postes
- Un panel de formations variées
- Espaces calmes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de candidature.
-
Analyse des candidatures.
-
Présélection téléphonique.
-
Entretien(s).
-
Prise de décision.
-
LDC Groupe en images
La carte
13 Rue Porte de Chammay
53300 Ambrières-les-Vallées
Publiée le 02/04/2026 - Réf : BYWVBDRUKPDMYL464
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Responsable de Production H/F
- Ambrières-les-Vallées - 53
- CDI
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