Agent de Sécurité H/F Securitas

Securitas, leader international de la sécurité privée, alliant l'humain & la technologie.

Intégrer Securitas, c'est rejoindre nos 16 500 collaborateurs en France et prendre part, à votre tour, à la sécurisation des environnements de nos clients.

Securitas recherche son agent de sécurité en CDD pour le remplacement de ses titulaires en période de congés, vous êtes rattaché à l'agence , Bourgogne HRI, basée à CHALON SUR SAONE et le site client se trouve à GUEUGNON 71130

VOS MISSIONS

Vous êtes le véritable garant de la sécurité de notre client et vous avez pour responsabilité les missions suivantes :

· Contrôler les accès au site au sein d'un poste de garde, aussi bien les visiteurs externes que les personnes internes au site

· Gérer les conflits et faire respecter les règles de sécurité

· Vérifier et contrôler les accueil sécurité avant l'entrée sur site des visiteurs et prestataire

· Rédiger des rapports via l'outil informatique

. Participer à notre démarche MASE, sur un site SEVESO, afin d'acquérir les bons reflexes pour nos engagement Santé, Sécurité et Environnement

. Gérer les moyens d'accès au site et la tenue du registre des clés

· Gérer les alarmes

Vous travaillez en horaires variables en semaine (jour, nuit) et les week-ends et jours fériés selon votre planning. L'amplitude des postes sont de 08h00 ou 12h00

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS :

· Un CDD temps complet à partir du 07/04

· Coef AEX 130- salaire 1908.54 BRUT / mois

· Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 35 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois)

· Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche

· Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement

· Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois

· Tenue complète fournie

· Mutuelle et prévoyance

· Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois

LES + SECURITAS

· Compte Epargne Temps (10 jours/an monétisables à tout moment)

· Prime panier plus élevée que la convention collective (4,36€ net)

· Cooptation : prime de 500€ par recrutement

· Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l'avance

· Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution et prise en charge de la mobilité géographique