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Cadre de Santé ou - Unité de Surveillance Continue de Chirurgie H/F
Hôpital Robert Debré
- Paris 19e - 75
- Fonctionnaire
- Bac +5
- Santé • Social • Association
- Service public hospitalier
Détail du poste
Gestion de l'accueil et de la qualité de la prestation :
Organise, en collaboration avec l'équipe, l'accueil et le séjour de l'enfant et de sa famille
Participe au contrôle et la mise en oeuvre des prescriptions médicales et d'indicateurs de qualité dans les domaines de l'accueil, de l'information, des soins et de l'hygiène dans le cadre du projet de soins
Gestion des soins :
Participe à la mise en place des outils de travail, protocoles de soins, fiches techniques
Participe à l'évaluation des pratiques professionnelles de soins
Gère le matériel, s'assure de la maintenance, de l'approvisionnement et de l'utilisation optimale
Participe à l'utilisation des supports de transmissions
Gestion des ressources humaines :
Met en adéquation les besoins en personnel au regard de la charge de travail
Concourt au développement des compétences des soignants
Participe aux différents congrès de chirurgie (poster-présentation orale)
Développe des journées de formation et des ateliers de mise en pratique à destination des professionnels
Participe à l'évaluation des agents
Identifie les besoins et collabore à l'évaluation des besoins en formations au plan de formation
Missions spécifiques :
Gère de façon mutualisée l'occupation des lits
Gère de façon mutualisée les plannings
LIAISONS HIÉRARCHIQUES :
Directrice des soins : Mme Véronique Tanguy
Cadre Paramédical de DMU : Mme Estelle HERRY
Cadre Supérieur : Mme Marie-Esther MORENO
LIAISONS FONCTIONNELLES :
Les chefs de Service et les équipes médico-chirurgicale
Les blocs, le plateau médico-technique, les urgences et les consultations et autres services de soins de l'hôpital
Services administratifs services logistiques
Secteurs socio-éducatifs : école, maison de l'enfant
Réseaux de soins extérieurs
IFSI et autres écoles professionnelles
Le profil recherché
COMPETENCES REQUISES :
Sens des responsabilités
Rigueur, dynamisme, esprit d'initiative
Capacité à évoluer et à promouvoir le changement
Capacité d'écoute et de communication
Capacité d'analyse et d'organisation
PRE-REQUIS :
Expérience en pédiatrie souhaitée
Publiée le 02/04/2026 - Réf : APHP_2026-21389
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