Les missions du poste
Notre Etablissement d'Accueil Non Médicalisé de la Résidence Albert BOREL recherche le profil suivant :
Aide-Soignant (H/F) en poste de nuit
CDD 1 ETP du 26 mai au 30 septembre 2026
Au sein de ce service accueillant des adultes en situation de handicap moteur, avec ou sans troubles associés, vous contribuerez à préserver et restaurer le bien-être et l'hygiène de la personne en l'accompagnant dans les gestes de la vie quotidienne et en réalisant des soins d'hygiène, d'entretien et de confort.
Vos missions essentielles seront les suivantes :
Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée,
Dispense de soins,
Développement et stimulation de l'autonomie,
Entretien de l'environnement immédiat de la personne,
Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel
Les avantages APF :
Horaires de travail avec une amplitude journalière de 9h25, selon un cycle de 8 semaines 1 WE complet non travaillé une semaine sur deux, jours fériés récupérés et congés trimestriels dès l'embauche Cadre de travail dans le respect de l'autodétermination des personnes accompagnées Réflexions éthiques Participation à des temps d'analyse de la pratique
Rémunération :
Salaire brut de base CCN 51 et dispositions conventionnelles à 2 460.87 € incluant les primes Laforcade, décentralisée à 3 %, fonctionnelle, internat et les indemnités nuit/dimanche/JF, selon planning (+ reprise d'ancienneté en fonction de l'expérience professionnelle).
Le profil recherché
Compétences: Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social,Connaissance des principes de la bientraitance,Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement,Diplôme d'Etat d'aide-soignant,Techniques de communication interpersonnelle,Techniques de communication non verbale,Techniques de manipulation du patient,Accompagner et soutenir les patients pour une intervention médicale ou un examen diagnostic,Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive,Créer une relation de confiance avec les patients,Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale,Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire,Maintenir, favoriser le lien social de la personne,Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient,Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités,Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Utiliser les outils numériques
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés physiques
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Bienvenue chez Foyer Apf
APF France handicap : 83 000 acteurs mobilisés dans plus de 500 structures en France
La carte
75 Route des Eyssagnières
05000 Gap
Publiée le 01/04/2026 - Réf : 206HYRF
