Référent d'Équipe - Pôle Logistique H/F Resmed
- Saint-Priest - 69
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie
- Service public hospitalier
Détail du poste
Assistant(e) de Production - Référent Opérationnel (Pôle Logistique)
📍 Saint-Priest
Nous recherchons un(e) Référent(e) Opérationnel(le) pour renforcer notre pôle Logistique. Véritable soutien du Team Leader, vous contribuez chaque jour à la fluidité des expéditions, à la conformité qualité et au bon fonctionnement opérationnel du secteur.
🎯 Vos missions
- Relayer les informations et consignes auprès de l'équipe.
- Gérer les priorités du jour : flux, volumes, urgences, imprévus.
- Répartir les tâches et assurer la continuité de l'activité en cas d'absence.
- Veiller au respect des procédures qualité et alerter en cas d'écart.
- Contribuer au traitement des nonconformités et à l'amélioration continue.
- Participer à l'intégration et à la formation des nouveaux arrivants.
🧩 Profil recherché
- Brevet des collèges minimum.
- 5 ans d'expérience en production, expédition ou secteur dentaire apprécié.
- Bonnes connaissances des process logistiques et qualité.
- Aisance communicationnelle, esprit d'équipe, rigueur et exemplarité.
- Envie d'apprendre, d'accompagner et de proposer des améliorations.
Avantages
- Site desservi par le T2 - arrêt Parc Technologique
- Plan de bonus + intéressement & participation
- Prime de cooptation
- Programme d'actionnariat privilégié
- Tickets restaurants, salle de repas, mutuelle, 50 % transports, CE
- Réelles opportunités d'évolution interne
🚀 Prêt(e) à nous rejoindre ?
Rejoindre ResMed, c'est intégrer une entreprise innovante où chaque jour a du sens. C'est évoluer dans un environnement stimulant, bienveillant et orienté excellence.
Si vous vous reconnaissez dans cette opportunité, postulez dès maintenant !
🔐 Engagement qualité & sécurité
Respect strict des procédures internes et des règles de sécurité de l'information.
📦 Vous avez envie de jouer un rôle clé dans la performance quotidienne du pôle Expédition ?
Rejoignez-nous !
Les avantages
- Semaine de 4 jours (selon poste)
- Télétravail partiel
- Bonus
- Intéressement ou Participation
- Plan de bonus + intéressement & participation
- Tickets restaurants, mutuelle, 50% transport, activités CE
- Programme d'actionnariat
- Accord Télétravail
- Salle de sport avec Coach sportif
- Programme d’actionnariat privilégié
- Activités sportives (salle de sport, cours de Yoga)
- RTT
- Prime de cooptation
- Site desservi par le T2 – Parc Technologique
- Proche transport en commun / Parking gratuit
- Bonne mutuelle
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien avec une de nos Talent Acquisition Partner > Léah, Albanne ou Marina!
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Entretien avec le Manager d'équipe
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Entretien visio avec un Talent Acquisition Partner
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Entretien physique ou visio avec le manager
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Onboarding
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Entretien physique ou visio avec des membres de l'équipe
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Resmed en images
Publiée le 15/07/2026 - Réf : a69f6ce432229f287345ae6e5dd9ea82
