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VYV 3 Bretagne emploi
VYV 3 Bretagne recrutement

Magasinier - Cariste H/F VYV 3 Bretagne

  • Guidel - 56
  • CDD
  • 1 mois
  • BEP, CAP
  • Santé • Social • Association
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans

Permis et certifications

  • CACES chariot élévateur (R489) - 1A
  • CACES chariot élévateur (R489) - 3
  • CACES chariot élévateur (R489) - 1B

Infos extraites par Hellowork pour vous aider.

Lire dans l'app

Les missions du poste

Au sein de l'ESAT de Guidel, et sous la responsabilité du (de la) Responsable Chaine Logistique, vous serez en charge de :

· Réceptionner les marchandises, les matières premières conditionnés en palettes.

· Contrôler la conformité de la livraison à l'aide du bon de livraison (aspect, quantité...).

· Charger et/ou décharger les produits, matière premières conditionnés en palettes.

· Stocker les palettes réceptionnées dans le magasin ou à l'extérieur en suivant un plan de stockage prédéfini.

· Conditionner les produits selon leurs caractéristiques, les commandes et le mode de transport.

· Reconstituer les palettes si besoin.

· Effectuer les opérations d'approvisionnement de lignes de production.

· Récupérer les palettes en zone de contrôle et les filmer avant expédition.

· Editer les Bons de Livraisons.

· Renseigner les fiches de stock.

· Réaliser les inventaires.

CDD 1 MOIS MINIMUM

A TEMPS PLEIN

35h / semaine. Du Lundi au Vendredi de 8h15 à 16h (45 minutes de pause déjeuner)

Le profil recherché

Le profil recherché se distingue par une solide capacité à gérer les priorités et les aléas, en sachant organiser son activité de manière efficace dans un environnement pouvant être changeant ou contraint. La personne attendue fait preuve d'une grande autonomie et d'un sens affirmé des responsabilités, en prenant des initiatives pertinentes et en assurant le suivi rigoureux des tâches qui lui sont confiées.

Une maîtrise des outils informatiques est indispensable, incluant l'utilisation courante des logiciels bureautiques, des systèmes d'information internes et, le cas échéant, d'applications métier spécifiques. Le ou la candidate sait rendre compte de son activité de manière claire, structurée et régulière, tant à l'oral qu'à l'écrit, en fournissant des informations fiables et synthétiques à sa hiérarchie ou à ses interlocuteurs.

Un bon sens relationnel est essentiel : le profil recherché démontre des qualités d'écoute, de communication et de collaboration, favorisant un climat de travail constructif avec les collègues, les partenaires et, le cas échéant, les usagers ou clients. La personne fait preuve de courtoisie, de diplomatie et d'adaptabilité, tout en sachant s'intégrer au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Une formation de niveau CAP Opérateur Logistique, idéalement complétée par une première expérience professionnelle.

CACES 1 / 3 Obligatoire.

Ref: pn7kt6oahn

Les avantages

  • Une politique sociale engagée
  • Des actions concrètes pour améliorer votre qualité de vie au travail
  • De très larges possibilités d’évolutions et de mobilité professionnel
  • Une offre de formation innovante et accessible au plus grand nombre
  • Un accompagnement managérial volontaire
  • Des équipes solidaires et bienveillantes

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un premier échange téléphonique

  • Une rencontre physique dans notre établissement

  • Proposition et intégration de nos équipes

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Publiée le 01/04/2026 - Réf : pn7kt6oahn

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Postuler Publiée le 01/04/2026 - Réf : pn7kt6oahn

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