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Responsable de Secteur de Nettoiement Urbain - Metropole Lyon H/F
Etablissements publics locaux
- Lyon - 69
- Fonctionnaire
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Rejoignez la Métropole de Lyon !
Ses 9600 collaborateurs contribuent aux politiques publiques inédites et ambitieuses au service
de la population (1,4 million d'habitants) et du territoire.
La délégation gestion et exploitation de l'espace public (DGEEP) a pour missions l'aménagement de l'espace public et des voiries en proximité, le nettoiement des espaces et la collecte des déchets. Elle s'appuie sur 9 directions territoriales qui ont également en charge la protection de l'enfance, l'aide à la personne, la santé, le social et les collèges.
Au sein de la direction du territoire Lyon Rive Droite, la subdivision nettoiement centre-ouest (NET CO), composée de 232 agents, assure le nettoiement sur les 1er, 2e, 4e, 5e et 9e arrondissements de Lyon.
Sous la supervision du responsable de territoire, le responsable de secteur d'après-midi est garant de la qualité globale du nettoiement sur le secteur Confluence. Il organise et met en oeuvre les moyens mis à sa disposition pour entretenir le secteur en mode de gestion globale régie.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069260330000134-responsable-secteur-nettoiement-urbain?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
VOTRE PROFIL :
- compétences managériales : capacité à communiquer, à animer une équipe, à piloter l'activité, à gérer des relations fonctionnelles,
- capacité d'organisation, autonomie et capacité à rendre compte, adaptabilité et créativité,
- capacités rédactionnelles et maîtrise des outils informatiques,
- permis de conduire B boîte manuelle indispensable pour la bonne réalisation des missions.
Pourquoi rejoindre la Métropole :
Intégrer la Métropole, c'est également bénéficier :
- de la prise en charge de l'abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d'un forfait mobilités durables jusqu'à 300 euros annuels (prestations cumulables)
- d'une participation financière de l'employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance
-d'une carte titres restaurant d'un montant de 8,50 €, avec participation employeur de 60%
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille,
aides sociales..)
- d'une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités
d'évolution en interne
- d'un accès à des activités physiques et de bien-être gratuites sur différents sites.
Publiée le 01/04/2026 - Réf : O069260330000134
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