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Alternance Management de Projets R&D à l'International H/F EDF
- Palaiseau - 91
- Alternance
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
Détail du poste
La Direction Internationale d'EDF R&D regroupe une dizaine de collaborateurs en France, ayant pour mission d'accompagner et de promouvoir les activités de recherche R&D de près de 300 collègues et chercheurs EDF à l'étranger (Chine, Singapour, USA, Italie, Allemagne, Royaume-Uni). Ces activités sont réalisées en étroite synergie avec les équipes d'EDF R&D en France. A Bruxelles, un bureau facilite l'implication de la R&D dans des projets de recherche collaboratifs subventionnés à l'échelle européenne. EDF R&D fournit également de l'expertise, des solutions et des capacités de test d'équipements à des clients externes (France, étranger). La Direction Internationale d'EDF R&D contribue à l'accroissement des revenus externes d'EDF R&D.
Dans ce contexte, la Direction Internationale d'EDF R&D recherche un/e étudiant/e motivé/e, dynamique et autonome pour appuyer l'équipe sur ces diverses missions.
L'offre d'alternance concerne :
La promotion de services R&D dans le cas d'offres commerciales R&D à l'international et de projets subventionnés,
La contribution à l'animation des activités d'innovation menées par les équipes R&D à l'international,
L'animation opérationnelle et les synergies entre équipes R&D à l'international et en France,
Vous interviendrez en appui de l'équipe Communication pour renforcer la communication interne et externe de la direction de la Recherche et du Développement d'EDF.
Dans ce cadre, il s'agira d'effectuer les activités suivantes
Elaborer et maintenir des supports permettant de présenter les solutions d'EDF R&D dans le domaine de l'énergie,
Elaborer des documents de synthèse sur des sujets techniques (white papers),
Structurer divers supports à la vente de services R&D à l'international (brochures, flyers...) et mettre en place une organisation permettant d'accéder simplement à ces supports,
Contribuer au montage d'événements pour la promotion de thèmes R&D à l'externe,
Animer le site internet de valorisation R&D à l'externe, en proposant des améliorations,
Contribuer à l'élaboration de propositions de projets commerciaux/scientifiques/collaboratifs,
Assurer un support au reporting financier de divers projets européens impliquant EDF R&D.
Cette liste pourra évoluer en fonction de vos attentes, vos envies, vos idées, les priorités de votre équipe.
Le profil recherché
Telle que développant les compétences suivantes :
Valorisation de la recherche et production de synthèses
Connaissance générale du secteur de l'énergie
Travail collaboratif en entreprise (français et anglais) et en milieu international et multiculturel
Informatique bureautique et de gestion (MSOffice365, Power BI, outils d'IA...), outils de communication digitaux et supports graphiques/vidéos
Profil souhaité
Le/la candidat/e doit avoir un esprit d'analyse et de synthèse permettant d'être force de proposition concernant les divers supports à constituer pour la valorisation internationale de solutions R&D.
Il/elle doit avoir une bonne connaissance des sujets traités afin d'être suffisamment autonome dans l'exécution des tâches nécessaires (dimension technique notamment).
Il/elle doit avoir la rigueur nécessaire pour élaborer ces supports (qualité, clarté graphique, wording) et/ou établir et suivre les reporting associés.
Il/elle doit être familier/e des solutions et technologies informatiques et pouvoir s'approprier rapidement et avec rigueur les outils bureautiques utilisés à EDF R&D.
Bon sens du contact et bon relationnel car le/la candidat/e devra communiquer avec des collègues R&D en France et à l'étranger.
Expérience et ouverture internationale.
Excellent niveau d'anglais (l'essentiel des supports à réaliser et des échanges sont en anglais).
Ce que nous vous proposons ;
EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer si vous avez besoin de déménager pour votre alternance , sous conditions
Vous aurez accès aux offres du comité d'entreprise : spectacles, lieux de vacances, etc.
Vous bénéficierez d'une couverture sociale de base prise en charge par l'entreprise.
Une rémunération allant de 45% à 100% du smic en fonction de l'âge, diplôme préparé et avancée dans les études + intéressement aux bénéfices de l'entreprise.
Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Les avantages
- Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
- Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
- Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
- Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
- La formation pour le développement des compétences accessible à tous
- Une rémunération attractive
- Des compétences reconnues et encouragées
- Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
-
Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
-
Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
-
Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
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Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !
-
EDF en images
Publiée le 31/03/2026 - Réf : 2026-164966
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Alternance Management de Projets R&D à l'International H/F
- Palaiseau - 91
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