Technicien de Maintenance H/F

Partnaire

Dans cet accompagnement, nous recherchons un ou une Technicien de maintenance (H/F)

La mission principale consiste à assurer la maintenance préventive et corrective, notamment
sur un bâtiment doté de machines de type machines bois, mais aussi machines composite, ponts roulants, matériel roulant, portes, portails, rideaux, infrastructure bâtiment.
- Réaliser les maintenances préventives et correctives des équipements et
des infrastructures en respectant les règles de sécurité et assurer un suivi via la
GMAO
- Suivre et analyser les indicateurs de maintenance et proposer des actions
d'amélioration
- Réaliser et suivre les correctifs associés aux contrôles réglementaires et contrats de
maintenance
- Accompagner les interventions de maintenance préventives et correctives
- Planifier, suivre et modifier les programmations via une gestion technique centralisée
- Réaliser des travaux et suivre les interventions de prestataires externes
- Accompagner les sous-traitants sur tout type d'intervention
- Participer aux actions d'amélioration continue
- Participer à la définition des axions préventives maintenance de niveau 1, 2 et 3

Travail sur 37h / semaine avec compteur d'heures majoré soldé en fin de mission
Horaire de journée : 07h30-15h39
Permanences d'astreinte selon les besoins : astreinte une semaine, du lundi au lundi, toutes les 4 semaines
Poste basé à Bordeaux (33100) à pourvoir en contrat de mission d'une durée de 5 semaines avec possibilité de renouvellement De formation technique ou en maintenance (type BTS maintenance industrielle, maintenance
des systèmes, ou BTS électrotechnique,...), vous justifiez d'une expérience confirmée en
maintenance au sein d'un environnement industriel. Votre formation et votre expérience vous
permettent de maîtriser plusieurs domaines techniques parmi les suivants : électricité,
électro-mécanique, électrotechnique, automatismes, hydraulique, pneumatique.
Vous avez déjà travaillé sur un logiciel de GMAO, disposez d'une habilitation électrique BT et
HT, et justifiez idéalement d'un CACES 3.
Vous êtes connu/e pour vos qualités de rigueur, organisation, gestion des priorités et sens du
travail en équipe. Vous saurez mettre vos qualités relationnelles et votre sens de la
communication au service des clients internes de l'entreprise.

Rémunération :
- Taux horaire selon barème entre 12.84EUR et 13.92EUR + 13ème mois

Mes avantages :
-10% de congés payés et 10 % d'indemnité viennent compléter votre salaire en fin de contrat
- Accès à la mutuelle intérimaire santé
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission