Référent Protection Cathodique - CDI H/F Terega

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) référent(e) Protection cathodique en CDI.

AuseindelaDirectionOpérationsÉtudesetProjets,surnotresitedePau(64),votrerôleconsisteà définir et déployer la politique de protection cathodique et de télémesure dans le respect de la réglementation en rigueur.

Pour ce faire, vos principales activités seront les suivantes :

• Définir et déployer la politique de protection cathodique et de télémesure sur le réseau de transport dans le respect de la réglementation en vigueur,

• Contrôler et garantir les périodicités de mesures,

• Analyser, préconiser les plans d'actions à mettre en oeuvre et rédiger les comptes-rendus suite aux campagnes de mesures réglementaires,

• Élaborer et mettre à jour le référentiel technique de son domaine d'activité,

• Assurer la veille technique et réglementaire de son domaine d'activité,

• Représenter Teréga auprès des parties prenantes (DREAL, opérateurs gaziers,...),

• Être le référent technique en terme d'inspection/surveillance dans le domaine de la protection cathodique,

• Analyser et valider les études relatives aux projets d'évolution du réseau,

• Assurer le support aux opérationnels dans son domaine d'activité,

• Contribuer aux projets de recherche et innovation dans son domaine d'activité.

Spécificités de l'emploi

• Représenter Teréga auprès de la DREAL dans son domaine d'activité,

• Participer à des conférences, séminaires et groupes de travail internationaux

• Assurer la formation des collaborateurs de Teréga dans son domaine d'activité,

• Déplacements réguliers sur l'ensemble du réseau de transport pour apporter son expertise technique auprès des opérationnels dans son domaine d'activité,

Critères d'accès à l'emploi

Diplôme d'Ingénieur ou équivalent

Expérience d'au moins 5 ans dans les métiers de la protection cathodique

Certification niveau 4 (minimum) NF EN Iso Protection Cathodique Secteur Terre.

Le salaire est fixé suivant le profil du/de la candidat(e). En prenant ce poste au sein de nos équipes, vous serez assuré(e) d'avoir une rémunération annuelle brute a minima de :

Rejoignez nos équipes et relevez les défis dans un secteur en constante évolution au coeur des enjeux énergétiques de demain.

Convaincus que la diversité est un puissant levier de performance, nous plaçons la féminisation de nos métiers et l'accès des femmes à l'ensemble de nos postes au coeur de notre stratégie.

Pour Teréga, cette mixité est une richesse que nous cultivons au quotidien, au même titre que l'égalité professionnelle et l'inclusion des personnes en situation de handicap, afin de garantir à chacun un accès durable à l'emploi.