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Psychologue - Pédopsychiatrie Cremieu - Morestel H/F Fondation Georges Boissel

Crémieu - 38
CDI
Bac +5
Santé • Social • Association
Exp. 1 à 7 ans

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Les missions du poste

Votre quotidien ?
Sous la responsabilité du médecin chef de service, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de pédopsychiatres, psychologues, psychomotriciens, infirmiers, éducateurs spécialisés, et assistants sociaux.

Vos missions seront :

* Réalisation d'entretiens cliniques, d'évaluations psychologiques et de bilans.
* Participation à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet de soin individualisé.
* Suivis psychothérapeutiques individuels ou en groupe.
* Travail en lien avec les familles et les partenaires extérieurs (écoles, structures médico-sociales...).
* Participation aux réunions cliniques, aux synthèses et aux projets institutionnels.

Informations complémentaires :
CDI à 100%, à partir de janvier 2026
Morestel / Crémieu
CCN51, reprise de l'ancienneté à 100%
Prime SEGUR

Le profil recherché

et si c'était vous ?

* Diplôme de psychologue (Master 2 en psychologie clinique ou psychopathologie).
* Expérience ou intérêt pour la pédopsychiatrie et le travail en équipe pluridisciplinaire.
* Connaissance du développement de l'enfant et de l'adolescent.
* Capacités d'écoute, d'analyse clinique, de rédaction et de travail en réseau.
* Connaissance très appréciée sur les thématiques suivantes : troubles du neurodéveloppement, TCC 3e vague et guidance parentale.
* Elaboration et animation de groupes thérapeutiques

Ce poste vous intéresse ? Alors n'hesitez pas et rejoignez-nous !

Les avantages

Une fondation qui s’engage à vos côtés dans votre qualité de vie
Bénéficier d’évolutions de carrière et de mobilités en interne
Possibilité de concilier l’activité salariée et l’activité en libéral
Un parcours d’intégration complet pour les nouveaux arrivants
Bien-être au travail et sécurité font partie de nos priorités
Pouvoir travailler au sein d’équipes pluridisciplinaires + 30 métiers
Bénéficier d’un plan de développement des compétences orienté métiers
Equilibre vie professionnelle et vie personnelle

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Trouvez l’offre qui vous correspond et déposez votre candidature (CV & LM)
Étude de votre profil, puis prise de contact pour un premier échange téléphonique
Bon feeling, vous rencontrez un(e) cadre et la référente recrutement
Votre candidature est retenue et la Fondation Georges BOISSEL vous propose un contrat
Welcome : le poste est à vous et le parcours d’intégration peut commencer