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Agent de Production Lactarium de Pessac H/F

CHU Bordeaux

  • Pessac - 33
  • CDD
  • Temps partiel
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public hospitalier
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Les missions du poste

Mission(s) générale(s)

Assurer le traitement du lait maternel cru, de la réception jusqu'à l'expédition vers les établissements de santé clients

Prévenir à toutes les étapes, le risque de contamination du produit de santé par l'entretien du matériel, surface et locaux.

Principales activités permanentes en lien avec les missions

Assurer le traitement du lait maternel cru, de la réception jusqu'à l'expédition vers les établissements de santé clients

  • Réceptionner dans le logiciel de traçabilité, le lait crustocké en chambre froide négative.
  • Décongeler du lait cru
  • Traiter le lait maternel en laboratoire en zone d'atmosphère contrôlée.
  • Assurer le sertissage des flacons avant pasteurisation.
  • Réaliser la pasteurisation
  • Assister le technicien de maintenance pour les opérations de mise en lyophilisation des flacons de lait maternel congelé
  • Etiqueter et conditionner en carton les flacons de lait maternel lyophilisé en vue de leur libération
  • Assurer la préparation et l'expédition des commandes clients, de lait pasteurisé congelé.

Prévenir à toutes les étapes, le risque de contamination du produit de santé par l'entretien du matériel, surface et locaux.

  • Respecter les consignes d'habillage et de comportement selon la classe de la ZAC (A, B, C, D).
  • Procéder au nettoyage des locaux et du matériel selon les procédures mises en place et les recommandations du Service d'Hygiène Hospitalière en collaboration avec les différentes fonctions
  • Assurer la traçabilité des étapes de nettoyage et de désinfection des locaux
  • Assurer l'entretien et la préparation du matériel à stériliser selon les procédures en vigueur en vue de son envoie via le service logistique du groupe Sud en stérilisation.
  • Assurer l'entretien des flacons en laveur désinfecteur à double entrée
  • Trier et évacuer les déchets selon les procédures à venir
  • Acheminer le verre à éliminer dans le container dédié

Activités accessoires (en cas d'absentéisme du logisticien ou de renfort nécessaire) :

  • Assurer la préparation des commandes clients, des cartons de flacons de lait maternel lyophilisé, une fois le produit fini libéré par le médecin responsable.
  • Assurer la manutention et le rangement du matériel livré (stérilisation, consommables, dispositifs...) en contrôlant les dates de péremption
  • Préparer l'approvisionnement en matériel et documentation commandés par les collectrices

Missions transversales

  • Participer au bon fonctionnement du service lors des staffs opérationnels
  • S'inscrire dans une démarche qualité en participant aux groupes de travail et CREX
  • Assurer le tutorat des nouveaux professionnels et favoriser leur intégration

Missions spécifiques /Conditions particulières d'exercice qui permettront en lien avec le service santé au travail d'identifier le risque professionnel associé

  • Risques TMS et dorsalgie liés au port de charge et gestes répétitifs.

Principales conditions particulières d'exercice

  • Travail en ZAC
  • Port de charges (manutention de charges répétées jusqu'à 15kg et ou charges ponctuelles jusqu'à 25 kg)

Le profil recherché

COMPÉTENCES REQUISES ET/OU A DEVELOPPER :

  • Connaitre les procédures de travail et réglementation sur les transports de marchandises et liquides biologiques
  • Connaitre les bonnes pratiques de l'ANSM et les respecter
  • Connaitre les gestes et postures- manutention
  • Savoir utiliser le logiciel de déclaration d'évènement indésirable
  • Connaitre et maitriser les règles d'hygiène et de sécurité
  • Connaitre et respecter les procédures veillant au respect de la chaine du froid
  • Connaitre et respecter les procédures règlementant le circuit du lait de sa réception à son expédition
  • Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau
  • Analyser les informations nécessaires à l'organisation et à la réalisation de son activité
  • Utiliser une procédure, un langage, un protocole, une réglementation
  • Vérifier le fonctionnement des appareils et informer le service maintenance, le responsable en cas de dysfonctionnement
  • Utiliser les outils bureautiques et les logiciels métiers
  • Utiliser les techniques gestes et postures/ manutention
  • Organiser et optimiser le stockage physique des produits, des matériels dans son périmètre d'activité
  • Utiliser et appliquer les protocoles de nettoyage et de décontamination pour la désinfection des matériels
  • Évaluer la conformité d'un produit, d'un matériel, d'une prestation au regard des normes internes/externes
  • Utiliser un système de gestion documentaire (mise à disposition, échanges, ...)
  • Evaluer, améliorer ses pratiques professionnelles
  • Analyser et adapter sa pratique professionnelle en regard de l'évolution des recommandations
  • Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques / particulières, dans son domaine de compétence

Bienvenue chez CHU Bordeaux

Rejoignez le CHU de Bordeaux, premier employeur de Nouvelle-Aquitaine ! Intégrez un collectif passionné de15 700 professionnels, dont1 600 médecins, couvrantplus de 200 métiers. Ici, les soins sont responsables, durables, portés par une ambitieuse RSE et une transition écologique en marche.

Implanté surquatre sites -PellegrinetSaint-Andréà Bordeaux,Haut-LévêqueetXavier-Arnozanà Pessac -, le CHU offre un cadre pluridisciplinaire en pleine évolution, au coeur depôles d'excellencereconnus nationalement.

Chaque année, nous prenons en chargeplus d'un million de patients, formons les futures générations de soignants et propulsons la recherche via nosdeux instituts hospitalo-universitaireset unités de pointe, saluées à l'international.

Plongez dans un environnement innovant où votre expertise compte !

Le pôle Pédiatrie accueille chaque nouveau professionnel dans le cadre de ses valeurs et sa philosophie, portées par l'ensemble des professionnels oeuvrant sur le pôle Pédiatrie : écoute et communication, accompagnement à la prise de poste et à la mobilité, entraide et solidarité, partage et projets, formation, évolution, bien-être au travail.

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33600 Pessac

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Publiée le 28/03/2026 - Réf : 5a68283de5d62d41308a95cf902110c4

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