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Responsable Locatif H/F Domofrance
- La Teste-de-Buch - 33
- CDI
- Bac +5
- Immobilier
- Exp. 5 à 7 ans
Les missions du poste
Chaque journée apporte son lot de décisions, d'échanges et de priorités à ajuster. Vous pilotez un territoire où la proximité avec les locataires et les équipes fait la différence.
Chez Domofrance, bailleur social engagé, vous contribuez à un projet collectif qui allie utilité sociale et performance opérationnelle. Vous intervenez au coeur d'un patrimoine en transformation, dans un contexte de croissance et d'innovation, pour renforcer la qualité de service et l'efficacité de la gestion locative.
Votre périmètre couvre la coordination d'une équipe de collaborateurs sur le terrain, la supervision des activités locatives et techniques, et la relation avec les partenaires locaux. Vous travaillez en lien direct avec la direction territoriale et les fonctions support afin de garantir la cohérence des actions et la performance du secteur.
Vos principales missions et responsabilités sont les suivantes :
- Encadrer, accompagner et animer une équipe de gestion locative
- Piloter les indicateurs clés : vacance, impayés, satisfaction et budgets
- Organiser les activités de gestion et d'entretien du patrimoine
- Optimiser les processus internes et les outils de suivi
- Développer la concertation avec les acteurs locaux et les partenaires institutionnels
- Élaborer les reportings d'activité et proposer des leviers d'amélioration
- Contribuer aux réflexions stratégiques pour faire évoluer les pratiques et l'offre de services
Ce poste s'adresse à une personne à la fois opérationnelle et stratégique, qui sait conjuguer gestion rigoureuse et sens du service public. Vous évoluerez dans un environnement où chaque décision a une portée sociale directe.
Le profil recherché
Les compétences et qualités attendues :
- Leadership : capacité à inspirer confiance et à motiver les collaborateurs
- Rigueur : attention aux détails et respect des processus réglementaires
- Esprit d'équipe : aptitude à coopérer et à favoriser la cohésion interne
- Adaptabilité : aisance face aux évolutions du secteur et aux imprévus du quotidien
- Proactivité : aptitude à anticiper les besoins et à initier des améliorations
Votre parcours s'appuie sur une formation Bac +3 à Bac +5 en gestion immobilière, commerce, management ou équivalent.
Vous justifiez de 5 à 7 ans d'expérience dans une fonction similaire, idéalement acquise dans le logement social ou au sein d'une organisation à vocation sociale. Vous maîtrisez les enjeux de gestion locative et la conduite d'équipe sur le terrain.
Infos complémentaires
Pour vous permettre de vous projeter dans la durée en alliant un équilibre vie personnelle/professionnelle, découvrez nos principaux avantages :
Rémunération sur 13.5 mois
Forfait 211 jours
Tickets restaurant
Mutuelle avec 80% de prise en charge,
Prévoyance,
Politique d'intéressement avec possibilité d'abondement en cas de placement, selon ancienneté
Participation aux transports,
Comité Social d'Entreprise et subventions associées,
Parcours d'intégration structuré,
Politique dynamique de formation, de mobilité et de promotion interne,
Une culture d'entreprise résolument coopérative, responsable et innovante où l'enthousiasme est clé, à découvrir ici : www.domofrance.fr
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Vous faire connaître auprès de nos RRH
-
Si ça match avec les opportunités du moment, attendez-vous à être contacté(e) par une RRH
-
La rencontre avec votre futur RRH et Manager
-
Vous êtes recruté(e)s, bienvenue chez vous !
-
Domofrance en images
La carte
55 Impasse du Bosquet
33260 La Teste-de-Buch
Publiée le 27/03/2026 - Réf : 3918936/28142037 RLF/33L
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