Les missions du poste
Votre rôle : Au sein de l'IME Epione, vous accompagnez des jeunes de 14 ans et plus porteurs de troubles du spectre de l'autisme, en favorisant leur autonomie, leur bien-être et leur inclusion au quotidien.
Le poste : à pourvoir dès que possible CDI temps plein - 35h/semaine. Travail du lundi au vendredi avec temps d'internat.
Vos missions :
- Participer à l'élaboration et à la conduite du projet éducatif spécialisé individuel et/ou collectif par l'observation, l'analyse, l'évaluation et le rendre compte de situation éducatives ;
- Participer au projet personnalisé d'accompagnement des usagers en établissant un diagnostic socio-éducatif ;
- Assurer l'action éducative, l'animation et l'organisation de la vie quotidienne des usagers accueillis en favorisant la construction de leur identité et le développement de leurs capacités, en instaurant une relation éducative et en créant les conditions favorables avec les familles ;
- Travailler en équipe pluridisciplinaire et s'impliquer dans la dynamique institutionnelle ;
- Développer des actions en partenariat et en réseau sur le territoire.
4 bonnes raisons de nous rejoindre :
- Association engagée et solidaire
- Temps de travail modulé
- Congés trimestriels (CCN 66) en plus des congés légaux
- CSE actif + chèques cadeaux / vacances
Le profil recherché
Diplôme requis : Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur
Expérience attendue : expérience préalable auprès d'enfants et adolescents porteurs de troubles du spectre de l'autisme.
Qualités indispensables :
- Empathie et très bonnes qualités relationnelles dans l'accompagnement quotidien
- Patience et capacité d'adaptation face aux situations complexes
- Esprit d'équipe pour travailler en cohérence avec le pluridisciplinaire
Le petit + : vous êtes formé aux outils de communication tels que PECS ou MAKATON et aux méthodes d'accompagnement liées au public accueilli (ABA, TEACCH, PCMA).
Infos complémentaires
L'IME EPIONE accompagne un peu plus de 110 jeunes âgés de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés, et porteur de troubles du spectre autistique.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Sélection de votre CV par notre assistante RH
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Envoie de votre candidature à l'établissement
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Contact téléphonique par l'établissement concerné sur votre candidature
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Entretien au sein de l'établissement qui recrute
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Bienvenue au sein de l'ARPEP PDL
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ARPEP Pays de la Loire en images
La carte
1 Rue de Connerre
72160 Thorigné-sur-Dué
Publiée le 27/04/2026 - Réf : 3818360/28140955 CME/72T
