Ingénieur Méthodes - Industrialisation Mécanique H/F Cabeo RH

Notre client, acteur industriel reconnu dans son secteur, recrute un.e Ingénieur Méthodes / Industrialisation Mécanique pour renforcer son équipe technique et accompagner ses projets de développement.

Vos missions principales :

• Optimiser les processus de fabrication : Analyser et améliorer les méthodes de production pour garantir la qualité, réduire les coûts et augmenter la productivité.
• Industrialiser de nouveaux produits : Collaborer avec les équipes R&D et production pour valider les procédés et les outils.
• Piloter des projets d'amélioration continue : Utiliser des méthodes comme le Lean ou le 6 Sigma pour optimiser les lignes de production.
• Concevoir des outillages et des solutions techniques : Utiliser des logiciels de CAO pour développer des solutions adaptées aux besoins clients.
• Former et accompagner les équipes : Transmettre votre expertise aux opérateurs et techniciens pour monter en compétence collective.

a) Qui êtes-vous ?

Titulaire d'une formation supérieure en génie mécanique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en méthodes, industrialisation ou amélioration de processus.
Vous maîtrisez les outils de CAO (ex. : SolidWorks, CATIA) et avez une expérience en gestion de projet technique.
Votre sens de l'analyse, votre créativité et votre capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.

b) Autour du poste

• La rémunération : 40 000 € - 45 000 € brut/an (selon expérience).
• Le type de poste et le type de contrat : CDI, temps plein.
• Les horaires et l'organisation du travail : Horaires de jour, avec une flexibilité possible selon les besoins opérationnels.
• Le lieu : sur le secteur de Fronton (31)
  

Si cette offre d'emploi vous intéresse, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV sans lettre de motivation.
Votre consultant dédié vous présentera le poste et l'entreprise qui recrute, et vous accompagnera tout au long du processus de recrutement avec pour mots d'ordre : bienveillance, pertinence et réactivité.