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Chargé de Facturation et Recouvrement H/F TGS France

  • Saint-Herblain - 44
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +2
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 1 à 7 ans
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Détail du poste

Qui sommes nous ?

Depuis toujours, l'humain est au coeur de notre ADN !

Nos engagements se traduisent par une politique RH centrée sur nos collaborateurs et leurs perspectives de carrières, mais également par notre démarche RSE. Nous accordons une importance particulière à l'intégration, à la formation et à la performance de nos outils digitaux.

Chez TGS France, nous avons à coeur d'accompagner nos clients de manière globale et durable. Expertise comptable, Paie RH, Audit, Juridique, Informatique, Conseil, nous nous appuyons sur notre interdisciplinarité pour une expérience client réussie.

Notre objectif ? Faire en sorte que nos 1750 TGS France Talents se sentent bien, s'épanouissent et grandissent en même temps que nous !

Votre rôle parmi nous:

L'équipe de Saint Herblain, recherche son prochain.e Chargé de facturation et recouvrement (F/H) en CDI.

Le périmètre de vos interventions sera le suivant :

  • Enregistrement des commandes et émission de la facturation dans le respect des normes et délais fixés

  • Traitement et suivi des encaissements

  • Gestion des activités de relances (par courrier, téléphone, mail), suivi des balances âgées et litiges

  • Mise en oeuvre des actions de recouvrement (dossiers contentieux, ...)

  • Coordination des actions avec les différents services de la société

Ce qui vous définit et vous distingue :

  • Vous possédez une formation de niveau Bac +2 en comptabilité/gestion, ou justifiez d'une expérience en facturation et/ou recouvrement client

  • Vous êtes à l'aise avec les chiffres et avez un esprit logique et analytique.

  • Vous souhaitez vous impliquer et entretenir une relation de confiance auprès des clients

  • Communication, organisation, rigueur, esprit d'équipe, sont des valeurs qui vous animent au quotidien

Ce que l'agence de St Herblain vous offre en retour :

  • Des outils digitaux optimisant les conditions de travail, la performance et la qualité de service. Par exemple, chez nous les collaborateurs ne saisissent plus leurs temps !

  • Une ambiance de travail qui rime avec convivialité, simplicité et bonne humeur

  • Des locaux flambants neufs prêts à vous accueillir, qui facilitent les échanges avec les autres métiers

  • Des moments de partages fréquents (galette des rois, anniversaires, ...), c'est ça aussi l'esprit d'équipe !

Rejoindre TGS France

Chez TGS France, il nous tient à coeur de permettre à chaque collaborateur de :

  • Se former : grâce à un parcours d'intégration spécifique à chaque métier, des écoles internes, des formations métiers régulières : 3,3 jours de formation par collaborateur par an

  • Evoluer : par la mobilité interne au sein même de chaque métier ou vers d'autres filiales

  • Trouver son équilibre entre vie pro et vie perso : télétravail, congés supplémentaires (10 jours par an)

  • S'enrichir : en interdisciplinarité grâce à une diversité de métiers qui travaillent ensemble avec simplicité, convivialité et proximité

  • Faciliter son quotidien : à l'aide d'outils digitaux optimisant la performance et la qualité de service. Par exemple, chez nous les collaborateurs ne saisissent pas leurs temps !

  • Bénéficier d'une politique salariale profitable : Carte tickets restaurants, primes d'intéressements et de participation selon résultat, Plan Epargne Entreprise, Compte Epargne Temps, Compte Epargne Retraite, avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, ...), prime de cooptation (250 à 1500€), prime d'apport nouveau client, ...

Vous vous projetez dans l'environnement TGS France ? Postulez dès maintenant !

Votre candidature sera étudiée par Floriane, Chargée de recrutement.



Les avantages

  • Proche transport en commun.
  • Locaux modernes, Equipements techniques.
  • Bonne mutuelle
  • Un accord télétravail, des congés de modulation (10 jours par an)
  • Un Compte Epargne Temps, des Tickets restaurants, une mutuelle.
  • Primes de bureau, des primes d’intéressements et de participation.
  • Plan Epargne Entreprise, un CSE (chèques vacances, Cadhoc, …)
  • Organisation de conférence & workshops, Activités sportives.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Votre candidature est étudiée par le service recrutement et le manager

  • Vous recevez un email/appel téléphonique dans les 3 semaines qui suivent

  • Si la candidature est retenue, un entretien téléphonique est fixé avec l'équipe RH

  • Si votre profil correspond, un entretien d'embauche est déterminé avec le manager

  • Vous recevez un appel pour vous confirmer ou non votre candidature

  • Vous recevez une proposition d'embauche

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La carte

7 Rue Jacques Brel

44800 Saint-Herblain

Localiser le poste

Publiée le 24/03/2026 - Réf : teamtailor-7454034-1910658

Chargé de Facturation et Recouvrement H/F

TGS France

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  • Saint-Herblain - 44
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Télétravail partiel
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