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Cariste Manutentionnaire H/F
Motiv Interim
- Cours - 69
- Intérim
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Permis et certifications
- CACES chariot élévateur (R489) - 3
- CACES transpalette et gerbeur (R485)
- CACES chariot élévateur (R489)
Ces informations ont été extraites par Hellowork et résumées pour faciliter la lecture.
Permis et certifications
Ces informations ont été extraites par Hellowork et résumées pour faciliter la lecture.
- CACES chariot élévateur (R489) - 3
- CACES transpalette et gerbeur (R485)
- CACES chariot élévateur (R489)
Détail du poste
Notre agence Motiv Interim Thizy recherche pour son client un Cariste Manutentionnaire (h/f).
Description de la mission :
Vous intervenez au sein d'une entreprise industrielle. Vos principales tâches consistent à assurer la manutention et le déplacement des pièces à l'aide d'un chariot élévateur ou un gerbeur, en respectant les consignes de sécurité et les procédures internes. Vous assurez également le suivi du process de fabrication et le montage des différents éléments.
Profil recherché :
Vous êtes titulaire du CACES GERBEUR et/ou CACES R489 CAT 3. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un bon esprit d'équipe. Une première expérience en industrie ou en logistique serait un plus.
Conditions :
Horaires : 2X8
En rejoignant MOTIV Interim, vous bénéficiez d'une rémunération attractive, des indemnités de fin de mission (10 %) et de congés payés (10%), d'un compte épargne temps avantageux, de chèques parrainage.
Le profil recherché
Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 24/03/2026 - Réf : 205WFPV
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