Electromécanicien H/F Manpower

Dans le cadre d'un renfort d'équipe, un syndicat public en charge de la gestion des milieux aquatiques et de l'assainissement recherche un(e) électromécanicien(ne) pour intervenir sur ses postes de relevage.

Rattaché(e) au service « Ouvrages d'assainissement », vous rejoignez une équipe de 4 agents et contribuez à la maintenance et à la continuité de service sur un territoire étendu.

- Maintenance des installations : entretien des stations de relevage (eaux usées et pluviales), maintenance des armoires électriques, graissage des vannes, réparation de pompes, désobstruction et nettoyage des sites.
- Suivi d'exploitation : programmation et suivi des curages, mise à jour des données d'exploitation via GMAO.
- Gestion des travaux : planification des interventions, suivi des prestataires, établissement de devis.
- Gestion administrative : réalisation des bons de commande et validation des factures.
- Amélioration continue : proposition d'optimisation des équipements et participation aux projets d'investissement.
- Travail en équipe : interventions en binôme sur les opérations complexes.

- Expérience : débutant accepté avec formation solide ou première expérience en électromécanique / maintenance industrielle.
- Formation : Bac Pro ou BEP en électrotechnique ou équivalent.
- Compétences : bases en électromécanique, maintenance d'équipements, utilisation d'outils de suivi (GMAO appréciée).
- Qualités : autonomie, rigueur, dynamisme, esprit d'équipe et bon relationnel.
- Pré-requis : permis B indispensable.
Conditions de travail
- Temps de travail : 37h/semaine sur 4 jours
- Horaires : 07h30 ? 17h30 (pause de 45 min)
- Véhicule de service mis à disposition (sans remisage à domicile)
Process de recrutement
- Préqualification avec le cabinet de recrutement
- Entretien avec le responsable de service et les RH?
Postulez dès maintenant pour rejoindre une structure engagée dans la gestion durable de l'eau et développer vos compétences sur un poste technique et polyvalent !


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 12 mois renouvelable