Alternance Approvisionnement et Planification H/F Hager

Nous recherchons notre futur·e alternant·e Approvisionnement et planification basé·e à Bischwiller pour une durée de 2 à 3 ans à partir de septembre 2026.

Ta mission :

Rattaché·e au Responsable Approvisionnement et planification, tes missions consisteront à :

• Gérer les fournisseurs (mise à jour de SAP, relance en cas de retard, mise à jour des paramètres, suivi fournisseurs..)
• Etablir les plannings de production basés sur les prévisions de vente sur le moyen terme
• Etablir les plannings de production sur le court terme en vérifiant la disponibilités des composants, la capacité de production...
• Gérer des projets en lien avec les services de production et autres services supports.

L'équipe est composée de 9 personnes. Tu travailleras aux côtés du Responsable Approvisionnement et Planification, qui te transmettra ses connaissances et t'accompagnera dans l'apprentissage des différents aspects de la gestion des approvisionnements et de la planification de la production.

Ton profil :

Tu souhaites préparer une formation de niveau Bac +4/5 en Supply Chain et tu es à la recherche d'une alternance.

Tu démontres un réel intérêt et une motivation pour le secteur industriel.

• Tu maitrises l'anglais dans un environnement professionnel.
• Tu maitrises le Pack Office et SAP.
• Tu sais faire preuve d'initiative et d'autonomie et tu aimes travailler en équipe.
• Tes capacités d'analyse, de logique seront tes meilleurs atouts pour réussir dans ta mission.

Si cette description te correspond, saisis l'opportunité de rejoindre une entreprise engagée dans le développement durable et l'éthique, où tu pourras relever des défis concrets, stimulants et gratifiants.

Postule en ajoutant tes 3 derniers bulletins à ta candidature (CV).

Quels sont tes avantages en tant qu'alternant chez Hager Group ?

• Package de rémunération attractive : intéressement et participation, 13ème mois, prime vacances, mutuelle.

• Un restaurant d'entreprise sur site, remboursement à hauteur de 50% des titres de transport.

• Jusqu'à un jour de télétravail par semaine.

• Rejoindre la TAI Community (Trainees - Apprentices - Interns), une communauté interne dédiée aux stagiaires et apprentis qui te permettra d'enrichir tes compétences et de développer ton réseau.

• Un programme d'intégration personnalisé conçu pour faciliter tes premiers pas dans l'entreprise (pré-intégration vidéo avant ton arrivée, participation à une journée d'intégration, ...)

Q&A Candidature chez Hager Group

• Quelles sont les étapes du processus de recrutement ?

Si ta candidature est retenue :

1. Echange téléphonique avec le recruteur pour faire le point sur tes attentes et déterminer si l'offre correspond à ton profil.
2. Echange en visio ou en présentiel sur l'un de nos sites avec le tuteur et le recruteur.

Tu auras un retour du recruteur sous 15 jours.

Si ta candidature n'est pas retenue : le recruteur te présentera d'autres offres pouvant correspondre à ton profil.

• Comment préparer ta candidature ?

Personnalise ton CV pour répondre spécifiquement à l'offre, surligne les mots-clés et mentionne tes disponibilités et tes écoles visées.

On n'attend pas de longue lettre de motivation, quelques lignes expliquant ta motivation pour l'offre suffisent !

• Nos conseils pour préparer tes échanges :

Familiarise-toi avec l'entreprise, ses produits et solutions, et le cas échéant, les actualités liées aux projets du service dans lequel tu as postulé.

Sois authentique !