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Coordonnateur Éducatif H/F

Metropole de Lyon

  • Bron - 69
  • CDD
  • Bac
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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Détail du poste

Riche de ses 9 600 collaborateurs et de ses 250 métiers, la Métropole de Lyon porte des politiques publiques très diverses pour ses 1,4 million d'habitants et son territoire : mobilité, environnement, aménagement urbain, habitat, solidarités, collèges, développement économique, voirie, eau, déchets, tourisme, culture, sport, numérique. Orientée dans le champ du social, la Délégation Solidarités, Habitat et Éducation (DSHE) place les usagers au coeur de son action en élaborant, pilotant et mettant en oeuvre les politiques de solidarités sur le territoire métropolitain. La DSHE assure de nombreuses missions en matière de protection de l'enfance, de prévention maternelle et infantile, du logement, de la santé et des personnes âgées ou handicapées.
Aux abords du parc de Parilly, l'Institut Départemental de l'Enfance et de la Famille (IDEF), une des directions de cette délégation, est un lieu de vie spécialisé dans l'accueil d'urgence des mineurs âgés de quelques jours à 18 ans. Les professionnels de l'IDEF travaillent en étroite collaboration avec les familles, le personnel des Maisons de la Métropole et les réseaux médicaux et sociaux. Ce lieu de vie prépare les enfants à un retour dans leur famille ou à un placement en famille d'accueil ou en établissement spécialisé.
Dans le cadre de la protection de l'enfance, le service adolescence de l'IDEF accueille des adolescents de 14 à 18 ans, répartis dans des villas sur différents sites. En tant que coordonnateur éducatif sur l'unité de Bron, vous assurez, dans le cadre d'un remplacement, la mise en oeuvre et la continuité des activités du groupe éducatif d'une unité en mobilisant les ressources nécessaires.
Vous êtes garant(e) des orientations fixées et des objectifs retenus et participez à la dynamique impulsée par le projet de service et plus globalement par le projet institutionnel.
VOS MISSIONS :
Au sein de l'unité, vous assurez une coordination fonctionnelle et constituez un niveau intermédiaire de transmission de l'information entre le responsable de service et les équipes éducatives.
En lien quotidien avec le responsable de service, vous participez au suivi global de la prise en charge du mineur et vous êtes un appui technique dans l'aide à l'orientation. Vous organisez le suivi des situations, la mise en place des projets individualisés, la maitrise des
échéances et la production des écrits professionnels. Vous palliez l'absence des agents éducatifs dans les instances qui ponctuent le parcours des enfants et assurez, par délégation du responsable de service, les réunions hebdomadaires, la gestion des dépenses courantes, les synthèses, la correction des écrits.
Vous gérez les éventuelles modifications de planning (absences, maladie). Vous contribuez à l'élaboration de réponses éducatives ainsi qu'à la prise de recul nécessaire dans la prise en charge au quotidien des professionnels. Vous contribuez à l'harmonisation des pratiques professionnelles dans l'équipe pluridisciplinaire par la transmission d'expérience et d'apports théoriques.
Vous faites le lien entre les partenaires internes et externes pour optimiser la fluidité du dispositif d'accueil d'urgence : favoriser la qualité de l'accueil et de l'accompagnement et soutenir les orientations.
En concertation avec le responsable de service et les autres coordonnateurs, vous organisez les temps forts de la vie du groupe (camps, séjours d'apaisement, sorties.).
Auprès du responsable de service, vous contribuez à la préparation des réunions d'équipe, organisez et rendez compte du temps de suivi et d'accompagnement des mineurs.
Titulaire du diplôme d'État d'éducateur spécialisé, d'assistant social ou de CESF, vous maitrisez la réglementation et les procédures du secteur de la protection de l'enfance.

Le profil recherché

Experience: 12 Mois

Compétences: Actions socioéducatives collectives,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Organiser le travail d'une équipe,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 24/03/2026 - Réf : 205WHYD

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