Magasinier - Cariste - Manutentionnaire H/F Iziwork

À propos de la mission

Nous recherchons un magasinier/cariste (70 % de manutention et 30 % cariste) pour notre site à Toulouse

Poste en alternance du lundi au vendredi ou du mardi au samedi (possibilité de travailler le dimanche de manière très ponctuelle) avec des horaires de journée (prise de poste entre 06h et 08h avec 1h de pause)

- Réceptionner les marchandises avec les moyens adaptés
- Contrôler les marchandises aussi bien qualitatives que quantitatives
- Respecter rigoureusement les procédures de stockage : conditionnement, rangement, quantité, typologie, sécurité
- Préparer les livraisons avec les contrôles qualitatifs et quantitatifs
- Assurer les opérations de manutention (chargement, déchargement, déplacement de produits...)
- Assurer le rangement et le nettoyage des quais et du dépôt
- Assurer l'entretien du matériel (transpalette, diable, chariot...)

Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 2 022 € par mois
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP)
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
- 60€/dimanche travaillé
- prime assiduité par trimestre
- Ticket restaurant

Profil recherché

- Vérifier la conformité des livraisons et des commandes
- Charger et décharger les camions en toute sécurité
- Assurer la mise en stock des produits
- Préparer les commandes clients selon les spécifications
- Utiliser les équipements adaptés comme les CACES 1/3/5
- Prévoir et organiser les inventaires réguliers
- Logiciels utilisés : Excel et MROAD
- Bonne maîtrise des outils informatiques

- Expérience : Au moins 6 mois

Certificats requis

- CACES 1B - R489
- CACES 3 - R489

Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.