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Cette estimation de salaire pour le poste de Responsable Unité Qualité Sécurité H/F à Nantes est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
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Salaire brut min
34 800 € / an 2 900 € / mois 19,12 € / heureSalaire brut estimé
42 500 € / an 3 542 € / mois 23,35 € / heureSalaire brut max
51 200 € / an 4 267 € / mois 28,13 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Responsable Unité Qualité Sécurité H/F Nantes Métropole
- Nantes - 44
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Au sein de la mission transversale de gouvernance et de coordination territoriales, en relation avec les 6 pôles de proximité, vous participerez à la définition, la mise en oeuvre et l'animation du système de management de la Qualité des services nettoiement et voirie
1/ Manager l'unité qualité
Animer et organiser les activités de l'unité (suivi des instances de la démarche, relevés qualité et production des indicateurs..),
Assurer un reporting à la direction,
Superviser et assurer une veille réglementaire et technique QSE en lien avec les autres directions de Nantes Métropole,
Communiquer en interne/externe (démarches, indicateurs...).
2/ Piloter la démarche Qualité nettoiement
Piloter le système de management de la qualité du nettoiement en coordonnant l'action de toutes les directions impliquées :
- Organiser et supervise la certification annuelle ISO 9001 des services nettoiement,
- Consolider les process et veille à la mise en place de process fluides et simplifiés au regard des référentiels et réglementations,
- Définir et proposer des objectifs et orientations à la direction pour la mise en oeuvre de la politique qualité en lien avec le responsable de la coordination de la stratégie propreté urbaine et entretien de l'espace public,
- Garantir la cohérence des démarches qualité à l'échelle des 6 pôles de proximité,
- Organiser et anime les réunions inhérentes au pilotage de la qualité (mise en oeuvre des revues de processus, la revue annuelle de direction/les audits internes) et le réseau des référents qualité des pôles sur toutes les questions touchant à la qualité et l'optimisation de l'activité,
- Sensibiliser et former à la qualité dans les pôles,
- Évaluer l'efficacité et l'efficience du système de management de la qualité
Déployer une démarche qualité des services voirie des pôles de proximité :
- Réaliser un état des lieux des pratiques des régies voirie des pôles pour déployer la démarche qualité voirie en lien avec le coordonnateur des politiques techniques,
- Constituer un réseau qualité voirie des pôles de proximité,
- Élaborer la politique qualité voirie et les objectifs de la Direction en lien avec les politiques publiques (objectifs et orientations de la démarche, process)
3/ Intégrer les attentes en matière de sécurité et d'environnement
Organiser un état des lieux des pratiques sécurité et environnement des pôles en lien avec les conseillers prévention et le coordonnateur qualité de vie au travail,
Proposer à la direction les actions prioritaires pour réduire les risques au travail et environnementaux et répondre à la réglementation,
Être force de propositions pour améliorer les conditions de travail des équipes et agir sur la prévention des risques physique et psycho-sociaux.
Le profil recherché
Qualification auditeur interne
Gérer les relations avec de multiples interlocuteurs, Aptitudes à la communication et à la pédagogie.
Aptitude au travail en équipe et en transversalité
Aptitude à l'encadrement
Connaître le fonctionnement des collectivités
Les avantages
- Prime de service public (1 846 € bruts annuels)
- Carte restaurant (à hauteur de 10,60 €/jour travaillé)
- Participation à la mutuelle santé et prévoyance
- Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine
- Participation aux déplacements domicile-travail (jusqu'à 300 € /an)
- Prestations sociales (chéques vacances, culture, aides aux loisirs...)
- Cadre de travail agréable
- Association sportive et culturelle
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Email de confirmation de réception de candidature sur l'espace de recrutement dédié.
-
Si votre candidature est pré-sélectionnée, envoi d'un mail de convocation.
-
Si votre candidature n'est pas pré-sélectionnée, envoi d'une réponse négative par mail.
-
Vous pourrez être convoqué·e pour des tests techniques avant votre entretien.
-
Entretien physique ou en visio-conférence avec les membres du jury de recrutement.
-
Nantes Métropole en images
Publiée le 23/03/2026 - Réf : 2026-14420
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Responsable Unité Qualité Sécurité H/F
- Nantes - 44
- CDI
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