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Endress+Hauser emploi
Endress+Hauser recrutement

Technicien Cnd H/F Endress+Hauser

  • Cernay - 68
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Industrie Manufacturière
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. 5 ans min.
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Détail du poste

Chez Endress+Hauser, nous privilégions le travail collaboratif pour progresser. En tant que leader mondial de l'instrumentation de mesure, nos quelque 17 000 employés façonnent l'avenir dans le domaine de l'automatisation des processus.

Qu'il s'agisse de développer et de réaliser de nouvelles technologies en équipe, de collaborer à la construction d'instruments ou de renforcer des relations vitales avec d'innombrables industries mondiales, nous nous efforçons de créer des relations de confiance qui aident tout le monde à prospérer.

Nous vous proposons une formation personnalisée à nos produits, à nos solutions et à nos services ainsi qu'une intégration dans un groupe de tout premier plan, offrant des opportunités d'évolution.

Nous sommes à la recherche Technicien Contrôle Non-Destructif (h/f) afin de réaliser et planifier les opérations de Contrôle non-Destructifs selon les standards applicables et soutenir le département qualité dans l'identification et élimination des non-conformités.

Quelles sont les missions à accomplir ?

  • Réaliser les CND (PT, VT, RT, PMI...) demandés selon les méthodes et règlements en vigueur.
  • Surveiller le bon état et la conformité du parc matériel de contrôle non-destructif.
  • Contribuer au traitement des non-conformités détectées en CND
  • Contribuer à la gestion (programme de tir/machine RX/Apave) des RX en charge et flux
  • Contribuer à la préparation des audits centrés sur le CND Activités spécifiques au pôles CND
  • Réalisation et interprétation des tirs sur la machine RX numérique (niveau RT2 requis)
  • Identifier les problèmes qualités liés ou risque de non-conformité liés aux CND et à la soudure et proposer et appliquer les mesures appropriées.
  • Participer avec les services supports aux résolutions de problèmes concernant les différents procédés de soudage présent sur la division
  • Identifier des axes d'amélioration et proposer les plans d'action associés

Ce que nous attendons de vous ?

  • Formation type Bac +2/Bac +3 avec spécialisation en Qualité / Production
  • Certifications COFREND PT2 / RT2 / VT2
  • Vous témoignez d'une expérience de minimum 5 années dans des fonctions similaires dans un environnement industriel.
  • Bonnes connaissances de l'anglais professionnel à l'oral comme à l'écrit, la pratique de l'allemand serait un plus.
  • Travail en 2x8 matin, après-midi requis

Ce que vous pouvez attendre de nous ?

Groupe familial et indépendant avec un engagement fort et à long terme.

Nous vous proposons un programme d'intégration et de formation personnalisé.

Nous vous proposerons un parcours de développement de vos compétences à court-moyen et long terme au sein d'Endress+Hauser.

Vous bénéficierez des avantages suivants :

Salaire composé d'une partie fixe (sur 13 mois) et d'un % variable selon l'atteinte des objectifs entreprise.

CP (25 jours) /RTT (24 jours) période d'acquisition et période de prise concomitantes.

Contrat de frais santé et prévoyance.

Plan épargne retraite collective PERECOI.

Restaurant d'entreprise avec prestation petit-déjeuner et déjeuner.

Comité d'entreprise.

Comment postuler ?

Pour postuler, nous vous demandons de bien vouloir télécharger vos documents sur notre page carrière.
Les candidatures envoyées par courrier électronique ne peuvent malheureusement pas être prises en considération pour des raisons de confidentialité des données.

Les avantages

  • Locaux modernes, équipements techniques.
  • 13ème mois, bonne mutuelle, intéressement ou participation
  • Indemnités de transport, restaurant d'entreprise ou chèques déjeuners.
  • Diverses primes
  • Flexibilité des horaires, RTT.
  • Espaces calmes, organisation de conférence & workshops.
  • Activités sportives.
  • Culture d'entreprise et valeurs familiales, plans de carrières.
  • Télétravail un jour par semaine
  • Bornes électriques pour les véhicules

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Candidature en ligne.

  • Nous étudions votre candidature.

  • Vous êtes contacté pour un premier échange téléphonique avec le service RH.

  • Entretiens de validation dans nos locaux avec le service RH et N+1/N+2

  • Félicitations ! Vous rejoignez nos équipes.

  • Le service RH prendra contact avec vous pour vous annoncer la nouvelle.

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Publiée le 23/03/2026 - Réf : 5eaefa9dc06f18487ae95620cf93dc24

Technicien Cnd H/F

Endress+Hauser
  • Cernay - 68
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Postuler sur le site du recruteur Publiée le 23/03/2026 - Réf : 5eaefa9dc06f18487ae95620cf93dc24

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