Aide-Soignant de Jour H/F

Forum soins 31/03 - 9h-12h30

** Employeur présent au Forum du Soin et de l'Accompagnement le mardi 31 mars de 9h à 12h30. Pour candidater, inscrivez-vous sur le site Mes Evènements Emploi et présentez-vous au Forum dans la salle Osète au 6 rue du Lieutenant-Colonel Pélissier à Toulouse. **

La clinique Ambroise Paré (Toulouse 31) , Groupe ELSAN, leader de l'hospitalisation privée en France - recrute des Aide Soignant(e) DE (H/F) en CDI pour le service de médecine

Poste à pourvoir, temps plein de jour

L'établissement à taille humaine et fort de ses valeurs, propose une prise en charge globale au travers d'une offre de soins complète tout en respectant ses valeurs humaines et de bien vivre ensemble.

Notre ambition : Mettre les bonnes personnes au bon endroit pour développer une collaboration efficace.

Missions: Vous participez à la prise en charge des patients. En collaboration et sous la responsabilité de l'infirmier, vous dispensez des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation de la santé, pour préserver et restaurer la continuité de vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.

Vous vous inscrivez dans une politique de soins et participe activement à l'amélioration de la qualité des soins de la clinique dans le respect des règlements et protocoles en place. Vous entretenez de bonnes relations avec tous les interlocuteurs.

Vous contribuez au recueil des données cliniques et participez a des actions de prévention, dépistage de formation et éducation à la santé.

Vous exercez votre activité en relations avec les autres professionnels du secteur de la santé dans le respect de la vie et de la personne humaine, Il respecte la dignité et l'intimité des patients et de sa famille

Avantages sociaux et autres spécificités :

Parcours d'intégration pour les nouveaux arrivants.
Reprise d'ancienneté selon convention collective FHP.
Valeur du point supérieur à la grille conventionnelle
Éléments de salaires additionnels à la grille conventionnelle.
Equivalent 13° mois (RAG)
Prise en charge de la restauration à 50% par l'employeur,
Prise en charge de la Mutuelle par l'employeur à hauteur à 93%.
Parking gratuit pour les salariés
Prise en charge de l'abonnement transport en commune à hauteur de 50%.
Partenariat Action Logement
Partenariat avec un réseau de crèche et soutien scolaire
Mise en place d'une cellule de soutien psychologique par téléphone
Proximité transport en commun, localisation en centre ville
Mise à disposition d'un local à vélo
Avantages CSE