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Pas de salaire renseigné

Le recruteur n'a pas communiqué le salaire pour cette offre, ou n'a pas souhaité l'afficher.

Responsable de Site Traitement Mécano-Biologique Tmb H/F Paprec

Le Broc - 06
CDI
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Bac +5
Secteur Energie • Environnement
Exp. 1 à 7 ans

Lire dans l'app

Les missions du poste

Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planète !

Rattaché au Directeur de Territoire, vous pilotez une agence de 17 coll. spécialisée dans le traitement mécano-biologique des ordures ménagères pour un syndicat intercommunal.

Vos missions principales :

1/ Performance opérationnelle et financière

Gestion du compte d'exploitation, suivi budgétaire, optimisation des coûts, pilotage de la performance industrielle et humaine, définition et mise en oeuvre de la stratégie de l'agence.

2/ Ressources humaines et management

Management direct d'une équipe pluridisciplinaire (maintenance, exploitation, administratif, bio), valorisation des compétences, animation et engagement des équipes, recrutement, gestion disciplinaire

3/ Relations commerciales

Maintien d'un lien étroit avec le client unique (syndicat), reporting, participation aux réunions, suivi contractuel.

4/ Qualité, sécurité et environnement

Garantie du respect des règles de sécurité, veille réglementaire, suivi des formations, gestion opérationnelle des équipements et véhicules, contrôle qualité des prestations.

Le profil recherché

Manager confirmé et diplômé d'un Bac +2 à Bac +5 (idéalement en agronomie), vous justifiez de minimum 5 ans d'expérience dans la gestion technique et humaine d'un site industriel ou logistique (automatisé), idéalement avec une expérience en TMB, déchets ou process industriel.

Vous devez avoir des compétences managériales, une capacité à piloter la performance, à gérer le budget, à animer les équipes, et à assurer la relation avec le client unique.

Leadership, organisation, communication, et sens de la sécurité sont essentiels.

Les avantages

Matériel de qualité
Aménagement des locaux
13ème mois
Bonne mutuelle

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Dépôt de votre candidature
Votre candidature sera étudiée par le service RH et les opérationnels
Entretien téléphonique vous permettant d’en savoir plus sur le poste
Vous êtes amené(e) à rencontrer à minima, un RH et un opérationnel
Favorable ou non, une réponse vous sera apportée au plus vite
Si à l’issue du recrutement, votre candidature est retenue, vous serez contacté(e)
A votre arrivée, vous suivrez un parcours d’intégration personnalisé