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Framatome emploi
Framatome recrutement

Manager Automatisme et Informatique Industrielle H/F Framatome

  • Lyon - 69
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie Manufacturière
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 5 à 10 ans
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Les missions du poste

Au sein de la Business Unit Instrumentation et Contrôle-Commande (I&C), vous prenez la responsabilité d'une équipe d'une quinzaine de collaborateurs spécialisés en automatisme et informatique industrielle. Basée principalement à Lyon, cette équipe développe et déploie des solutions d'automatisation pour le parc nucléaire français et à l'international.

Vos principales missions seront de :

  • Promouvoir une culture forte de sûreté, de qualité et d'amélioration continue au sein de l'équipe
  • Définir et porter une vision stratégique pour le développement du métier (méthodes, outils, compétences), en cohérence avec la stratégie de la BU et en lien avec le chef de département
  • Coordonner les activités et assurer une répartition optimale de la charge de travail
  • Accompagner vos collaborateurs dans leur parcours professionnel, conduire les entretiens de performance et développer les compétences et le leadership de l'équipe
  • Piloter l'avancement technique et budgétaire des activités, en veillant au respect des engagements pris
  • Assurer l'approbation des documents techniques conformément aux référentiels applicables et garantir la qualité des études produites
  • Maintenir une relation technique de qualité avec les clients et partenaires
  • Contribuer à la représentation du métier en interne et à l'extérieur de l'entreprise

Des déplacements réguliers en France et à l'international sont à prévoir.

Le profil recherché

  • Formation d'ingénieur ou équivalent, avec une spécialisation en automatisme, informatique industrielle ou contrôle-commande
  • Expérience confirmée d'une dizaine d'années en ingénierie ou dans le domaine du contrôle-commande, avec une expertise technique reconnue
  • Expérience réussie en gestion d'équipe ou pilotage de projets complexes
  • Capacité à fédérer et animer une équipe dans un contexte de transformation
  • Vision stratégique et aptitude à anticiper et prioriser les actions
  • Bonnes compétences en gestion financière et suivi budgétaire
  • Excellent relationnel, sens du leadership et goût du travail en équipe
  • Aisance dans le reporting et communication claire auprès des différentes parties prenantes

Infos complémentaires

de 55 à 65 K€

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !

  • Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum

0 / 10

Publiée le 20/04/2026 - Réf : 2026-25727

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