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Banque Populaire Mediterranée emploi
Banque Populaire Mediterranée recrutement

Gestionnaire Alm - Nice H/F Banque Populaire Mediterranée

  • Nice - 06
  • CDI
  • Bac +5
  • Banque • Assurance • Finance
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Détail du poste

#ENGAGEMENT #EXEMPLARITE #ESPRITDEQUIPE #PROXIMITE

Poste et missions

Le/la Gestionnaire ALM contribue à la mise en oeuvre des stratégies ALM dans une optique d'optimisation de la marge d'intérêt de la banque.

Ses missions :

  • Vérifier et rapprocher les données comptables de référence et s'assurer de leur vraisemblance (vérifications, comparatifs) avant leur intégration dans les outils
  • Construire le fichier d'alimentation de données comptable.
  • Réaliser et présenter les simulations d'évolution du bilan en fonction de l'environnement macro-économique et financier, proposer les opérations de gestion et de couverture, s'assurer de leur bonne exécution.
  • Assurer la production des indicateurs de gestion actif passif en coordination avec les acteurs participants
  • Contribuer aux évolutions des outils de production des indicateurs de gestion actif passif en participant aux recettes métier, assurer la coordination entre les analyses du service ALM et le pilotage de la trésorerie
  • Assurer l'interface avec la fonction ALM du Groupe (production, projets, ...)
  • Alimenter les reporting à destination de la gouvernance de la Banque, du groupe BPCE et du régulateur
  • En lien avec l'activité trésorerie, communiquer les contraintes, les objectifs et les outils de l'ALM

Profil et compétences requises

Quels sont les secrets de votre réussite ?

  • Bac +4/5 en finance/gestion/économie/comptabilité
  • Maitrise de la comptabilité bancaire indispensable
  • Maîtrise Excel indispensable (programmation, tableaux croisés dynamique...)
  • Maitrise de SQL
  • Esprit d'analyse et de synthèse
  • Sens de l'organisation
  • Autonomie et rigueur
  • Fort esprit d'équipe et de coopération
  • Capacité à évoluer en environnement complexe en tenant ses objectifs

Informations complémentaires sur le poste

Comment se déroule notre processus de recrutement ?

  • Tout commence par un premier échange téléphonique convivial avec l'un de nos recruteurs chevronnés. C'est l'occasion pour nous de faire connaissance et d'en apprendre davantage sur vous
  • Ensuite, nous organiserons un entretien RH, une étape où nous discuterons en détail de votre parcours et où vous découvrirez un peu plus la culture de la BPMED
  • Enfin, vous aurez l'opportunité de rencontrer votre futur manager, ce qui vous permettra de découvrir votre futur environnement de travail. C'est également le moment idéal pour poser toutes les questions qui vous tiennent à coeur

Rejoindre la BPMED, c'est ouvrir la porte à une série d'avantages attractifs :

  • Une rémunération fixe annuelle brute à partir de 36 000 euros par an (selon profil)
  • Et ce n'est pas tout ! L'entreprise récompense votre contribution en vous faisant bénéficier d'un accord d'intéressement/participation
  • Pour vos aventures gourmandes et autres, des tickets restaurants et des CESU (Chèques Emploi Service Universels) sont au rendez-vous
  • Besoin de protection ? Vous avez le choix entre une mutuelle d'entreprise individuelle ou familiale pour assurer votre tranquillité d'esprit
  • En bonus, un comité d'entreprise qui réserve bien des surprises et des avantages pour vous et votre tribu
  • Vous n'y croyez pas encore ? Imaginez une agence bancaire spécialement conçue pour nos collaborateurs, avec des conseillers dédiés pour prendre soin de vos comptes et de ceux de votre famille

Au sein de la BPMED, nous partageons une politique favorable à la diversité, que ce soit en matière de handicap, de mixité sociale, d'égalité entre les femmes et les hommes, ou encore en soutien aux jeunes talents. Donc, ne laissez aucune hésitation vous arrêter, postulez dès maintenant ! Votre unicité est votre atout, et au sein de la BPMED, nous célébrons la richesse de nos différences. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe qui valorise la diversité et l'inclusion à chaque étape de notre aventure !

Les avantages

  • Agence collaborateurs
  • Accord d'intéressement
  • Carte Bimpli
  • CSE
  • CESU

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Premier échange avec un recruteur pour valider les éléments clés de votre profil

  • Entretien détaillé avec un recruteur pour apprécier l’adéquation de votre profil au poste

  • Entretien avec un manager opérationnel pour évaluer vos compétences techniques

  • Décision et validation finale du recrutement

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La carte

67 Boulevard Gorbella

06100 Nice

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Publiée le 20/03/2026 - Réf : BPMED01515

Gestionnaire Alm - Nice H/F

Banque Populaire Mediterranée
  • Nice - 06
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Postuler sur le site du recruteur Publiée le 20/03/2026 - Réf : BPMED01515

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