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Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (le salaire en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat).
Estimation basse
492,22 € / mois
Estimation haute
1 823,03 € / mois
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Conseiller Agence Junior en Alternance H/F MBA Mutuelle
- Nantes - 44
- Alternance
- 1 an
- Bac
- Bac +2
- Banque • Assurance • Finance
Les missions du poste
Rejoignez-nous en tant que Conseiller Agence Junior en alternance !
Nous recherchons un Conseiller Agence Junior en alternance pour une durée de 1 à 2 ans. Vous avez pour projet d'intégrer un BTS/Licence Assurances à la rentrée 2026 ? Vous recherchez une entreprise pour vous former sur le métier de Conseiller Agence et vous faire monter en compétences ?
Nous sommes une PME de territoire et de proximité au service de nos adhérents et souhaitons renforcer notre agence de Nantes composée de deux collaborateurs. Vous serez accompagné et formé par votre tuteur.
- Avec l'accompagnement de votre tuteur, conseiller nos adhérents et clients sur nos produits : santé, prévoyance et IARD auprès d'un portefeuille de particuliers et participer aux rendez-vous,
- Prospecter de nouveaux clients et réaliser la prise de rendez-vous pour vos collègues Conseillers dans le cadre des campagnes commerciales mises en place,
- Fidéliser nos adhérents et clients : réaliser du rebond commercial en programmant des rendez-vous de fidélisation et multi-équipements,
- Assurer l'accueil multicanal de nos adhérents/clients/prospects (passage agence, téléphone, mails...).
Le profil recherché
Vous êtes en formation BTS Banque Assurance/NDRC ou Licence Banque assurances. Le rythme de l'alternance souhaité est de 2/3 jours de présence en entreprise chaque semaine.
Infos complémentaires
Rémunération :
Selon la convention collective, l'âge et le niveau de diplôme
Avantages sociaux :
Intéressement
CSE (Comité Social et Economique)
Mutuelle et Prévoyance
Carte chèques déjeuner - valeur de 10 € (6 € pris en charge par l'entreprise, 4 € à votre charge)
Remboursement frais de transport public 50%
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Examen de la candidature
-
Un entretien téléphonique avec l’équipe recrutement si la candidature correspond
-
Un entretien physique avec le recruteur et le manager
-
Un entretien physique avec le Directeur (poste en CDI)
-
MBA Mutuelle en images
Publiée le 20/03/2026 - Réf : 1309017/28025873 CAJEA/44N
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