Salaire fourni par le recruteur
ESN
-
Cette offre est publiée par une ESN. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.
Leader Essais H/F Expleo
- Lardy - 91
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 5 ans min.
Détail du poste
Description du poste:
Au sein de l'équipe Testing Performance, rattaché à l'agence de Montigny-le-Bretonneux, vous occuperez le rôle de Leader essais H/F.
Missions : Le Leader Essai Automobile assure le pilotage opérationnel, technique et planning des essais de validation automobile (composants, sous-systèmes ou véhicules). Il garantit la conformité des essais aux exigences clients, aux processus internes et aux objectifs QCD (Qualité - Coût - Délai), depuis la phase amont jusqu'à la capitalisation des résultats.
1. Cadrage et planification des essais
- Cadrage opérationnel de l'essai (objectifs, périmètre, exigences client)
- Validation des données d'entrée (DE, PE, signaux, outillages, dérogations, plans, masses, hypothèses)
- Planification court terme des essais selon capacité bancs et objectifs QCD
- Mise à disposition des supports, pièces d'environnement et interfaces
- Coordination avec ordonnanceur, PLE, logistique et équipes bancs
2. Phase amont - Préparation des essais
- Documentation et suivi des demandes d'essai
- Analyse et validation DE vs PE
- Suivi des derogations
- Recensement des supports, pièces, interfaces et données complémentaires
- Mise à disposition des données aux Spécialistes Essais
3. Réalisation et suivi des essais
- Validation de la conformité des supports avec le client
- Validation, suivi et/ou réalisation des essais
- Suivi terrain et analyses techniques
- Validation des FI (LUP Incident)
- Validation finale de l'essai
4. Phase aval - Validation et clôture
- Validation des CRE selon règles QDE
- Réalisation et/ou suivi Archivage NewPdM/ITEROP
- Diffusion des comptes rendus auprès du responsable WP
- Contribution au prononcé de validation WP/client
5. Performance et amélioration continue
- Participation au échange avec le S3M
- Optimisation des moyens et méthodes d'essai
- Optimisation des plans de validation
- Garantie du meilleur niveau de performance essais
6. Reporting et capitalisation
- Archivage des résultats et rapports d'essais
- Suivi des indicateurs (GPS, OTD, FTR, CRE, TPM2, DTM+, COSWIN)
- Mise à jour des notices bancs et modes opératoires
- Capitalisation du retour d'expérience
7. Rôle spécifique - Leader Essai Pilotage Activité
- Pilotage de la documentation des UOs dans GPS
- Création et maintien du catalogue UOs
- Suivi convergence charge / ressource et prévisionnel / réalisé
- Accompagnement de l'équipe EXPLEO
- Alerte en cas de dérive
Profil :
- De formation Licence ou BTS mécanique .
- Vous avez une expérience d'au moins 5 ans.
- Vous faites preuves d'un esprit d'analyse, de rigueur et d'une aisance relationnelle.
- Vous disposez d'un niveau opérationnel en anglais.
- Des connaissances seront appréciées concernant le domaine des essais et du secteur Automobile globalement.
Rémunération et avantages :
- Politique interne sur le télétravail
- CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc).
- 13 RTT + un compte épargne temps
- Carte de tickets restaurant
- Prévoyance Santé
- Prime de vacances
- Prime de cooptation
- Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
- Salaire à partir de 25 000 € brut annuel suivant votre expertise
Notre process de recrutement :
- Vous candidatez,
- Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
- Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
- Si validation, envoi de la proposition de collaboration
- Début de votre parcours d'intégration chez Expleo !
A bientôt dans nos équipes !
La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.
A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »
#LI-LB3
Expleo en images
Publiée le 20/03/2026 - Réf : 8ae81def-c800-48e5-af5d-bef283041216
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Leader Essais H/F
- Lardy - 91
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