Salaire fourni par le recruteur
Surveillant - Surveillante de Nuit H/F
Ass de Gestion du Chrs L'esperance
- Lumes - 08
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Les missions du poste
Dans le cadre de son dispositif intégré d'accueil de fratrie, l'association l'Espérance recherche deux postes à temps plein et un poste à 50 % de surveillants de nuit pour sa maison d'enfants à caractère social ( 9 enfants accueillis) sur la commune de LUMES. Une attestation d'honorabilité est obligatoire avant toute candidature. cf site honorabilité.social.gouv.fr
Sous l'autorité de la directrice adjointe du pôle jeunesse et de la cheffe de service, il ou elle aura pour mission
- d'assurer la sécurtié des biens et des enfants accueillies
-- Accueillir et prendre en charge les mineurs confiés dans le cadre de l'accueil collectif des fratries
- Construit une stratégie éducative adaptée et collégiale avec l'équipe plurisciplinaire
Il ou elle s'appuie sur une réflexion éthique et professionnelle.
Il élabore son intervention avec l'équipe et son encadrement dans le cadre du projet institutionnel.
Le surveillant de nuit assure une relation éducative dans la continuité de l'équipe de jour
Il veille à la qualité de l'animation des structures dans lesquelles les personnes vivent. Les actes de la vie quotidienne sont un support essentiel à son intervention.
Il contribue, dans le cadre d'équipes pluriprofessionnelles à accompagner des personnes accueillies à travers tous les actes de la vie quotidienne (accompagnements individuels, collectifs, médicaux, aide à la prise de traitement)
- Organisation logistique (entretien du logement, du linge) dans la continuité de la journée
- Accompagner dans les actes de la vie quotidienne (énurésie, petit-déjeuner, habillage.)
- Gestion des situations de nuit dans le respect des procédures (santé, intrusion, troubles du sommeil) en lien avec l'astreinte
- Rédiger et mettre en forme des notes, des documents et/ou rapports relatifs à son domaine de compétences
- Participe aux réunions d'équipe
Il ou elle doit contacter le chef de service ou le chef d'astreinte à tout moment en lien avec la prise en charge des enfants (maladie, accident, intrusion, fugue, violence, incendie.) et notamment en cas de difficultés afin d'adopter la meilleure conduite à tenir.
SAVOIR Connaissance des problématiques de la protection de l'enfance
Position éducative adaptée
Secret professionnel et partage d'information à caractère secret
SAVOIR-FAIRE OPERATIONNEL
Planifier les activités au regard des besoins en impliquant les enfants
Evaluation des situations individuelles et collectives
Guider les enfants dans les actions du quotidien
SAVOIR ETRE Sens de l'écoute
Discrétion
Capacité à travailler en équipe
Bientraitance
Le profil recherché
Compétences: Contrôler l'accès et la circulation des personnes,Relayer de l'information,Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients,Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu,Alerter, demander un appui ou un arbitrage,Assurer la confidentialité des informations sensibles,Comprendre, interpréter des données et documents techniques,Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident,Détecter et localiser tout individu ou tout comportement présentant une menace pour la sécurité ou la sûreté,Détecter les comportements suspects,Déterminer des mesures conservatoires d'un bien ou d'un lieu,Etablir un rapport d'accident et d'incident,Mettre en place les mesures conservatoires d'un bien ou d'un lieu,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Bienvenue chez Ass de Gestion du Chrs L'esperance
Elle fonde son objet dans la lutte contre toutes formes de discrimination et d'exclusion touchant les personnes et les familles visant notamment leur autonomie et leur insertion.
Ses valeurs, ses actions s'inscrivent dans le respect des personnes accueillies, l'aller-vers, l'innovation, une démarche de développement durable, tant sur le plan de la protection de l'enfance, de l'insertion, du recours au droit et aux différentes modalités de maintien ou d'accès au logement.
Notre accompagnement est à la fois global et centré sur les besoins de la personne autour des axes logement, autonomie, insertion sociale et professionnelle, santé, parentalité, protection de l'enfance, accès aux droits, aide à la gestion budgétaire, citoyenneté et la protection des personnes les plus vulnérables (par exemple les femmes victimes de violences conjugales).
Pour ce faire, nous nous appuyons sur des pratiques et des accompagnements inconditionnels s'inscrivant dans l'aller-vers et le droit aux allers retours et la bientraitance.
Publiée le 19/03/2026 - Réf : 205RJYX
Créez votre compte Hellowork et activez votre alerte Créez une alerte
Surveillant - Surveillante de Nuit H/F
- Lumes - 08
- CDD
Finalisez votre candidature
sur le site du
partenaire
Créez votre compte
Hellowork et postulez
sur le site du
partenaire !
sur le site du partenaire
Hellowork et postulez
sur le site du partenaire !
Recherches similaires
- Offre emploi Surveillant de nuit
- Offre emploi Sécurité
- Offre emploi Rethel
- Offre emploi Sedan
- Offre emploi Givet
- Offre emploi Vouziers
- Offre emploi Charleville-Mézières
- Offre emploi Carignan
- Offre emploi Revin
- Offre emploi Saint-Laurent
- Offre emploi Rocroi
- Offre emploi Son
- Offre emploi Agent de sécurité
- Offre emploi Ascensoriste
- Offre emploi Technicien alarme
- Offre emploi Gardien d'immeuble
- Offre emploi Installateur d'extincteur
- Entreprises Sécurité
- Entreprises Surveillant de nuit
- Entreprises Lumes
- Offre emploi Fonction publique
- Offre emploi Collectivités
- Offre emploi Fonction publique territoriale
- Offre emploi Nuit
- Offre emploi Été
Entreprises qui recrutent
Testez votre correspondance
Chargement du chat...
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}