Salaire fourni par le recruteur
Infirmier.Iere H/F
Foyer Accueil Grands Handicapes
- Gap - 05
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Notre établissement Résidence Albert BOREL recherche le profil suivant :
INFIRMIER (H/F) - 1 ETP
CDD Remplacement du 10 avril au 30 septembre 2026
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous travaillerez à l'accompagnement d'adultes en situation de handicap moteur et de jeunes adultes polyhandicapés.
Vos missions essentielles, en lien avec le Médecin Coordinateur :
Elaboration du projet de soins et mise en place de l'aide individualisée,
Dispense de soins infirmier de qualité,
Lien avec la pharmacie pour PDA,
Gestion des dossiers et matériels médicaux,
Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel
Les avantages APF :
Horaires de travail : 7h00-14h30 ou 14h00-21h30 1WE/2, jours fériés récupérés
Cadre de travail dans le respect de l'autodétermination des personnes accompagnées Réflexions éthiques service restauration congés trimestriels dès l'embauche
Le profil recherché
Compétences: Connaissance des droits des personnes,Diplôme d'Etat d'infirmier (ière),Méthodes d'identification des signes et du degré de la douleur,Modalités de prise en charge du patient ou de la personne accompagnée,Pharmacologie,Procédures d'urgence et de premiers secours,Protocoles de soins,Règles de confidentialité,Règles de prévention des risques professionnels,Techniques de suivi des traitements médicaux,Utilisation de logiciels de gestion de patientèle,Réaliser des soins infirmiers,Appliquer un protocole de soin,Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients,Créer une relation de confiance avec les patients,Identifier les signes cliniques d'urgence,Maintenir un environnement propre et sécurisé,Organiser l'administration des médicaments selon la prescription médicale,Préparer, installer un dispositif médico-technique,Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients,Trier les déchets selon leur traitement ou leur valorisation futurs
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés physiques
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Bienvenue chez Foyer Accueil Grands Handicapes
APF France handicap : 83 000 acteurs mobilisés dans plus de 500 structures en France
La carte
75 Route des Eyssagnières
05000 Gap
Publiée le 18/03/2026 - Réf : 205PPGJ
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