Salaire alternance
Alternance - Chef de Projet Performance Supply Chain H/F Servier
- Suresnes - 92
- Alternance
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie
Détail du poste
Mission principale
Au sein de la Direction Supply Chain, sous la responsabilité du Directeur Performance et engineering Supply Chain, vous participez à la promotion et à la mise en oeuvre de la démarche de performance.
Vous interviendrez particulièrement au sein des équipes Ingénierie des flux et Performance Opérationnelle, vous serez rattaché au Responsable Performance.
Principales activités et tâches
Performance opérationnelle :
- Conception de KPI Supply Chain (relais entre les équipes data et les équipes opérationnelles pour la conception de ces KPI), mise en place de dashboards (Power BI) de pilotage et des rituels associés
- Formalisation du KPI booklet, définition des KPI clés de la Supply Chain
Ingénierie des flux :
- Cartographier et maintenir à jour la liste des processus et les formaliser pour en faciliter l'amélioration continue
- Participer en tant que contributeur aux projets de transformation de l'Industrie « NEO » S&OP, Stock Policy, Plant Spe
En fonction du temps disponible, vous pourrez contribuer :
Performance opérationnelle :
- A assurer la mise en oeuvre de la performance opérationnelle :
- Définition des solutions en liaison avec les services opérationnels,
- Coordination de différents projets d'amélioration, des ressources et des plannings de déploiement associés,
- Mise en oeuvre et formalisation des processus, des organisations et des KPI afin de garantir le pilotage, en lien avec l'équipe Ingénierie des flux
- Assurez le développement du système de management de la performance, en lien avec les équipes Data
- Accompagner les managers de la Direction dans la mise en place des rituels d'animation de performance.
- Assurer une veille technologique concernant l'évolution des concepts, outils et des indicateurs.
Ingénierie des flux :
- Contribuer à recenser les contraintes et les règles métiers entrant dans la définition des flux (industrie, fiscalité, distribution, IT, finance ...)
- Contribuer à cartographier et maintenir à jour la liste des types de flux et les formaliser pour faciliter leur appropriation par les équipes
- Coordonner les différents métiers dans la définition et la mise en place des nouveaux flux
- Aider au pilotage et à la gestion des flux
- Agir en tant que support sur les méthodologies d'amélioration continue auprès de l'ensemble des fonctions et départements.
Vos points forts
- Reconnu(e) pour votre leadership, votre sens relationnel et votre capacité à convaincre dans le cadre d'une animation transversale.
- Vous êtes force de proposition, rigoureux(se), organisé(e), et vos capacités d'analyse et de synthèse vous permettent de réussir dans cette mission.
- Connaissance des outils digitaux (data avec SQL, Python ; Power BI) et de data science
- Connaissance des outils de la performance (KPI management, 5S, SMED, DMAIC ...) serait un plus
- Anglais courant
Profil recherché
Formation Ingénieur / Ecole de commerce / Master 2 - spécialisation Supply Chain ou première expérience en Supply Chain (Projets / Ingénierie / Performance)
Notre proposition
- Intégration à une équipe expérimentée et hyper dynamique
- Durée de l'alternance : 1 ou 2 ans
- Période du début d'alternance : Septembre
- Lieu : Suresnes et télétravail (8 jours/mois)
Nous sommes engagés pour l'égalité des chances et le développement des talents dans toute leur diversité. Nous accordons autant de valeur à l'expérience qu'à l'envie de s'engager au quotidien pour être utile au progrès thérapeutique au bénéfice des patients. Si vous vous reconnaissez dans cette offre et ces quelques lignes, saisissez cette opportunité de nous rencontrer.
Les avantages
- Salaire sur 13 mois (en CDI)
- Participation (en CDI)
- Intéressement (en CDI)
- Mutuelle d’entreprise et dispositif d’épargne salariale (en CDI)
- Télétravail
- Horaires variables (39h)
- RTT
- Restaurant d’entreprise
- Comité d’Entreprise
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Planification et Validation des besoins en recrutement
-
Entretiens des Candidats
-
Prise de références et Soumission d’une offre
-
Suivi après embauche
-
Onboarding
-
Servier en images
La carte
50 Rue Carnot
92150 Suresnes
Publiée le 18/03/2026 - Réf : 11286-fr_FR
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Alternance - Chef de Projet Performance Supply Chain H/F
- Suresnes - 92
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Pour les postes éligibles :
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