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Cette estimation de salaire pour le poste de Mécanicien H/F à Bart est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
22 750 € / an 1 896 € / mois 12,50 € / heureSalaire brut estimé
24 460 € / an 2 038 € / mois 13,44 € / heureSalaire brut max
27 250 € / an 2 271 € / mois 14,97 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Mécanicien H/F
France Travail
- Bart - 25
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Rejoignez notre entreprise et intégrez l'équipe technique de notre garage. Vous participerez à l'entretien, au diagnostic et à la réparation de véhicules tout en garantissant la satisfaction des clients.
Missions principales :
- Entretien courant des véhicules (vidanges, filtres, géométrie, équilibrage).
- Diagnostic des pannes mécaniques et électroniques.
- Réparation de systèmes mécaniques (moteur, boîte de vitesses, freins, transmission).
- Contrôle qualité après intervention.
- Communication avec les conseillers clients sur l'avancement des travaux.
Compétences requises :
- Maîtrise des outils de diagnostic.
- Solides connaissances en mécanique automobile (thermique et électrique).
- Bonne dextérité et sens du détail.
- Capacités d'analyse et d'organisation.
- Bon relationnel et sens du service client.
- Volonté d'apprendre et de s'adapter aux évolutions technologiques.
Contrat : CDI - 39h / semaine - Travail le samedi matin uniquement
Profil recherché : Expérience de 2 ans minimum
Lieu : Bart (25420)
Salaire : À définir selon profil et expérience
Le profil recherché
Compétences: Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de réparation rapide,CAP maintenance des véhicules option véhicules légers
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Entretien et réparation de véhicules automobiles légers
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 17/03/2026 - Réf : 205LVPN
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