Tourneur CN Grandes Dimensions H/F Delta Meca

Vous possédez une solide expérience en tant que Tourneur avec la partie programmation. Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes organisé(e) et la qualité de votre travail vous importe.

Vous trouverez à Delta Meca :

• des défis techniques avec des usinages complexes pour des clients industriels de renommée
• une polyvalence avec des pièces variées
• une autonomie avec une liberté de choix techniques à proposer
• une intégration au sein d'équipes qui vous permettront de travailler dans un cadre collaboratif : convivial et engagé au quotidien

Si vous souhaitez évoluer dans un environnement technique stimulant, apporter votre expérience, savoir-faire et bénéficier de celui de votre équipe. Rejoignez nous !

Spécialiste de l'usinage et de la chaudronnerie, de pièces unitaires et de l'urgence. Delta Meca, c'est 49 salariés-associés qui travaillent de façon engagée avec un esprit d'équipe. L'entreprise est certifiée ISO 9001 et labellisée Entreprise du Patrimoine Vivant.

On est une SCOP (société coopérative et participative). Les salariés deviennent aussi sociétaires, nous participons tous aux décisions stratégiques de l'entreprise et nous partageons équitablement les bénéfices de notre travail. On a un but commun : répondre au mieux à la demande de nos clients en alliant réactivité et qualité.

Ce qu'on voit dans les ateliers : un parc machine moderne, un budget important consacré chaque année à l'outillage pour l'usinage, de la lumière naturelle, des postes de travail rangés.

Organisation des équipes tournage : horaires en alternance de 6h à 13h et de 13h à 20h (2x7), du lundi au vendredi. Possibilité régulièrement de faire des heures supplémentaires, si vous le souhaitez. Pas de fermeture annuelle, possibilité de prendre ses congés payés à convenance, en accord avec l'organisation du pôle de travail.

Les + :
- Primes spécifiques à votre horaire de travail en plus de votre salaire de base : prime d'équipe, prime d'habillage, indemnité repas
- Prime de participation
- Devenir sociétaire de la SCOP : voter des décisions, élire, percevoir des dividendes
- Mutuelle (prise en charge à 50%) et prévoyance (prise en charge à 100%)
- Participation financière aux activités sportives et culturelles, centre aéré/vacances
- Prime de cooptation de 2000 €