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Groupe Atlantic recrutement

Ingénieur Automatismes et Informatique Industrielle H/F Groupe Atlantic

  • Chalon-sur-Saône - 71
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie Manufacturière
  • Exp. 5 ans min.
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Les missions du poste

Envie de contribuer à la construction d'une usine nouvelle génération ?

Vous souhaitez développer et intégrer des solutions d'automatisation performantes et pérennes ?

Vous excellez dans la programmation industrielle et aimez travailler en transversal ?

Alors, rejoignez l'équipe de Luc en tant qu' ingénieur automatismes et informatique industrielle (f/h) !

VOTRE CHALLENGE

Vous développez, intégrez et mettez en service les solutions d'automatisation nécessaires au démarrage et à la montée en cadence des moyens de production automatisés du site.

Concrètement, votre action s'articule autour de :

- Analyser les besoins industriels avec les équipes concernées et les traduire en exigences techniques.

- Concevoir et rédiger les cahiers des charges, en intégrant plan de surveillance, normes, directive machine et enjeux cybersécurité.

- Développer et programmer les systèmes d'automatisation : automates, supervision, interfaces opérateurs, vision, applicatifs d'informatique industrielle.

- Réaliser les analyses fonctionnelles, AMDEC, analyses de risques et choix techniques.

- Piloter les prestataires et fournisseurs, suivre la fabrication, participer aux essais et assurer la réception.

- Suivre la mise en service des équipements : installation, déverminage, réglages, tests, calibrations, sauvegardes.

- Accompagner les équipes internes en leur facilitant l'appropriation des nouveaux moyens.

- Assurer une veille technologique et proposer des innovations permettant d'améliorer les performances industrielles.

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS

- Création d'un poste en CDI, à ChalonsurSaône (71), à pourvoir dès que possible.

- Participation, intéressement, 13ème mois, mutuelle, prévoyance...

- Un environnement moderne, une logique grande série et un rôle central dans un projet industriel structurant.

- Une équipe pluridisciplinaire et un contexte d'apprentissage permanent.

Le profil recherché

VOUS ETES LE CANDIDAT IDEAL SI

Vous êtes titulaire d'un Bac +5 en automatisme, génie industriel ou informatique industrielle complété par environ 5 ans d'expérience en environnements automatisés. Vous maîtrisez les langages de programmation, la supervision (Wago, Siemens...) et Power BI. Votre anglais est opérationnel.

Vous êtes orienté client, à l'écoute des besoins internes et capable d'intégrer les contraintes terrain. Vous savez analyser une situation, aller au bout d'un diagnostic, défendre une position technique et proposer des solutions robustes. Vous travaillez avec rigueur, structurez vos actions et produisez des documents fiables et précis.

Vous communiquez de manière constructive et assertive, savez vulgariser votre approche et transmettre vos connaissances. Vous savez organiser vos priorités et donner de la visibilité. Vous appréciez la transversalité, savez coopérer avec divers métiers et évoluer dans un environnement multiculturel.

Parce que le confort de nos clients commence par le bien-être de nos collaborateurs, nous cherchons des talents engagés pour bâtir un avenir durable. Prenez part à notre aventure !

Cette année encore, GROUPE ATLANTIC est certifié "Top Employer", une reconnaissance qui valorise la qualité de nos pratiques et processus RH au service de nos équipes. Dans le cadre de sa politique diversité, GROUPE ATLANTIC étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Ref: syo6hlim40

Les avantages

  • Des parcours d'intégration et de formation personnalisés
  • Rémunérations attractives : 13ème mois, participation, intéressement..
  • Équilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
  • Bien-être : salle de repos, activités sportives, assistance sociale
  • Sensibilisations pour plus d'inclusivité : handicap, QVT...
  • Opportunités de mobilité pour booster votre parcours professionel
  • Des communautés métiers pour échanger et innover entre pairs
  • Des parcours tout au long de votre carrière : jeunes dip, managers...

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Postulez sans tarder, faites le premier pas, on a hâte de découvrir votre profil

  • Un premier échange sympa et sans pression avec votre futur manager

  • On se rencontre en vrai : entretiens (managers, rh) et visite des locaux

  • On explore votre potentiel à travers des tests, suivi d'un débrief avec un consultant RH

  • Une réponse, toujours. Quel que soit le verdict, on vous répond. Transparence oblige !

Publiée le 17/03/2026 - Réf : syo6hlim40

Ingénieur Automatismes et Informatique Industrielle H/F

Groupe Atlantic
  • Chalon-sur-Saône - 71
  • CDI
Postuler Publiée le 17/03/2026 - Réf : syo6hlim40
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