Les missions du poste
Vos missions
La Direction Aéronautique, Spatial, Transport, spécialisé en Maintenance et Exploitation des Infrastructures, recrute pour le projet Grand Paris Express, pour la ligne 16 -17 :
4 Techniciens de maintenance CFO F/H
Rattaché au Responsable de Contrats, vous aurez principalement en charge la maintenance des gares.
Vos missions consisteront à :
· Assurer l'exploitation quotidienne du site
· Réaliser la maintenance préventive des équipements de production (onduleurs, transformateurs, cellule HTA) en collaboration avec le fabricant
· Effectuer la maintenance corrective associée à l'ensemble de ces équipements
· Assurer la traçabilité des interventions et des faits techniques
· Elaborer et mettre à jour les procédures de maintenance associées
· Etablir et mettre à jour la documentation, les plans et la GMAO
· Réaliser des petits travaux d'amélioration des installations
· Appliquer les règles et consignes de sécurité.
Le profil recherché
Votre profil
Formation :
Vous êtes issu(e) d'une formation professionnelle dans le domaine de la maintenance, de l'électromécanique ou de l'électricité industriel.
Expérience :
Expérience souhaitée de 3 à 5 ans sur un poste similaire dans la maintenance d'équipements électriques (onduleurs, transformateurs,...) et/ou d'installations multi-techniques.
Compétences :
· Aptitude au contrôle et au diagnostic
· Connaissances des outils informatiques WORD, EXCEL et logiciels de GMAO
· Sécurité du travail
· Habilitation électrique HT/BT
Groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l'entreprise.
Notre maillage local nous assure une expertise de proximité avec nos clients. Salaire brut fixe selon votre profil et expériences, 13ème mois, primes de participation et d'intéressement, avantages groupe Eiffage (mutuelle, CSE, actionnariat salarié...).
Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.
Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.
#Espritdefamille
Rejoignez-nous !
Les avantages
- Actionnariat salarié
- Télétravail selon le poste
- Intéressement / Participation
- RIE ou ticket restaurant ou panier repas selon la localisation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Préqualification téléphonique
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Entretien RH
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Entretien avec le manager opérationnel
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Entretien avec le N+2
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Eiffage Energie Systèmes en images
Publiée le 17/04/2026 - Réf : JR2026-1800
