Cadre de Santé - Clinique de Rééducation H/F Domino RH

Nous recrutons, pour l'un de nos clients, une Clinique de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), située dans le Rhône, secteur de l'Est Lyonnais, à proximité de Bron, un Cadre de Santé - H/F, dans le cadre d'un CDD à temps plein pour une durée de 6 mois (jusqu'au 30 septembre 2026).
-Présentation de l'Etablissement : *Clinique spécialisée dans la rééducation des affections du système nerveux et affections de la personne âgée polypathologique ; *Une Clinique qui dispose de 90 lits en hospitalisation complète et 30 places en hospitalisation de jour (HDJ) ; *Une équipe pluridisciplinaire complète.
-Présentation du service et organisation: *Service de Rééducation (MPR), 74 lits organisés sur 2 secteurs (40 lits + 34 lits) ; *Prise en charge en rééducation motrice (Polytraumatisme, Infection ostéo-articulaire, suite d'une chirurgie orthopédique, membre supérieur et rachis), et des affections du système nerveux (AVC, maladies dégénératives centrales et périphériques); * Ide Jour : postes en 12h - 4 IDE sur étage (2 par secteur), AS jour : postes en 12h - 6 AS sur étage (3 par secteur), Ide Nuit : postes en 12h - 2 IDE sur étage (1 par secteur), AS Nuit : postes en 12h - 2 AS sur étage (1 par secteur), Médecins : 3 Médecins (2.8 etp), Secrétaire médicale : 2 secrétaires médicales.
-Présentation des missions principales : *Management de proximité de l'équipe paramédicale (périmètre de management : IDE de jour : 8.66 ETP / AS de jour : 14 ETP et IDE NUIT : 4.79 ETP / AS NUIT 4.69 ETP) ; *Gestion du planning ; *Suivi de la qualité de prise en charge ; *Formation et sensibilisation des équipes aux bonnes pratiques et dernières procédures ; *Participation aux instances, staff et commissions d'entrées et de sorties ; *Participation au développement de l'Etablissement à travers notamment la gestion médico économique en collaboration avec la direction et l'Equipe Médicale.
-Présentation des caractéristiques du poste : *Poste en CDD à temps plein jusqu'au 30 sept 2026 ; *Rattachement hiérarchique : La Direction ; *Cadre de travail très agréable ; *Clinique accessible très facilement en tram ; *Cadre professionnel privilégié ; *Mutuelle d'entreprise ; * Rémunération indicative : En fonction de la Convention Collective de l'établissement et selon vos expériences.