Salaire fourni par le recruteur
Technicien de Maintenance CVC H/F
Triangle 5
- Talence - 33
- Intérim
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Permis et certifications
- Habilitation électrique
Ces informations ont été extraites par Hellowork et résumées pour faciliter la lecture.
Permis et certifications
Ces informations ont été extraites par Hellowork et résumées pour faciliter la lecture.
- Habilitation électrique
Détail du poste
Vous interviendrez sur les installations de chaufferie de nos clients pour :
- Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements (chaudières fioul/gaz/électriques, sous-stations vapeur/eau chaude, radiateurs, ventilo-convecteurs, rideaux d'air chaud, etc.)
- Réaliser les dépannages et petits travaux P5
- Contrôler les installations avant remise en service
- Respecter les normes de sécurité, qualité et environnement
- Appliquer et améliorer les procédures de sécurité
Profil recherché :
- Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire
- Formation Bac Pro ou BTS en CVC / Chauffage
- Habilitation électrique à jour
- Permis B obligatoire
Zone non desservis par les transport.
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours.
Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe.
Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe !
A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin !
Site internet : https://www.triangle.fr/ BORDEAUX CHARTRONS.
Le profil recherché
Compétences: Assurer la maintenance préventive des équipements de climatisation
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 16/03/2026 - Réf : 205MHZX
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