Responsable Financier H/F RH Partners

Cerballiance est le réseau français de laboratoires de biologie de ville du Groupe CerbaHealthCare présents en Métropole et en Outre-Mer.

Nos équipes médicales accompagnent le parcours de soins du patient au sein de nos laboratoires, au sein des structures de soins publiques ou privées, en EPHAD ou en établissements médico-sociaux.

Cerballiance La Martinique est constitué d'une équipe de 150 professionnels répartis sur 16 laboratoires et plateaux.

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un :

Responsable Financier - (H/F)

Le Lamentin (Martinique 972)

Vous êtes un acteur clé du pilotage de la performance économique de la structure et un véritable business partner des équipes opérationnelles et de la direction.

Vous contribuez à la compréhension et à l'amélioration de la performance du territoire en apportant une lecture financière orientée terrain et décision.

Membre du comité de direction, vous êtes rattaché au président et vous encadrez une responsable Facturation et recouvrement.

Vos missions s'articulent notamment autour des axes suivants :

- Pilotage de la performance financière du territoire

- Production et animation des reportings financiers auprès du CODIR (activité, P&L, CAPEX, free cash-flow).
- Analyse des écarts et proposition d'actions correctrices en lien avec les équipes.
- Mise en perspective des indicateurs financiers avec la réalité terrain afin d'éclairer la prise de décision.
- Contribution à une vision claire et fiable de la performance économique du territoire.

2. Clôtures et fiabilité des données financières

- Participation aux arrêtés mensuels et validation de la cohérence des comptes avec les équipes finance groupe et le CSP (Centre de Services partagés).
- Anticipation et sécurisation des charges afin d'assurer un pilotage financier fluide et prévisible.
- Organisation de revues régulières avec les équipes locales pour assurer la qualité et la pertinence des analyses.

3. Budget et forecasting

- Déploiement du processus budgétaire groupe sur le territoire.
- Accompagnement de la direction dans la construction des ambitions financières et opérationnelles.
- Élaboration et suivi du budget prévisionnel.
- Analyse et explication des variations budgétaires.

4. Pilotage opérationnel et amélioration des process

- Suivi et challenge des charges externes, respect des enveloppes budgétaires.
- Contribution à l'optimisation des processus achats et facturation.
- Pilotage de la facturation et du recouvrement afin de sécuriser la génération de cash.

5. Contribution aux projets et à la transformation

- Participation aux projets structurants du territoire et du groupe.
- Analyse de la création de valeur et suivi des ROI des projets.
- Contribution à l'intégration des acquisitions et à la réalisation des synergies.