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Psychomotricien 0.6Etp - Pôle Polyhandicap Paris 17 H/F FEDERATION APAJH
- Paris 17e - 75
- CDI
- Temps partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Santé • Social • Association
- Exp. 2 ans
Les missions du poste
Principales missions :
Sous l'autorité hiérarchique du chef de service, dans le respect des dispositions légales et réglementaires, du projet associatif et du projet d'établissement, vos principales missions et activités seront :
- Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et leurs degrés d'autonomie (soins d'hygiène, de nursing et de confort).
- Mettre en place des activités individuelles et/ou collectives : Utiliser des techniques d'approches corporelles adaptées : balnéo, snoezelen, expression corporelles, stimulation sensorielle, relaxation...
- Soutenir la mise en place d'activités adaptées aux potentialités de la personne, apporter son expertise aux équipes.
- Elaborer en équipe pluriprofessionnelle les projets d'activités, participer à des activités de loisirs et de participation sociale mise en place par l'établissement.
- Participer à l'élaboration du projet personnalisé de la personne en équipe pluridisciplinaire.
- Etablir un bilan psychomoteur avec le résident et/ou son environnement proche (famille, aidant...) et recueillir les attentes de la personne, rédiger un compte rendu des séances, apporter son analyse dans l'étude des projets personnalisés.
- Participer au développement du réseau et travailler en partenariat avec d'autres services de soins ou médico-sociaux, les associations sportives ... Contribuer à l'inclusion des personnes dans leur environnement.
- Soutenir et accompagner les familles.
- Participer aux réunions (institutionnelles, unités, groupes de travail, ...).
- S'inscrire dans la démarche d'amélioration continue de la qualité.
Poste de jour, 3 jours par semaine
Le profil recherché
Diplôme : DE PSYCHOMOTRICIEN
Autres critères : Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire.
Une première expérience dans une structure similaire serait en un plus.
Les avantages
- Compte Epargne Temps
- Congés Annuels Supplémentaires
- Télétravail possible (pour les postes éligibles)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Pré-qualification téléphonique
-
Entretien présentiel avec le N+1 et un.e chargé.e RH
-
Entretien avec la direction du site
-
FEDERATION APAJH en images
Publiée le 15/03/2026 - Réf : 3472196/27959674 P/52C
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