Pas de salaire renseigné
Gestionnaire Accident du Travail et Maladie Professionnelle - Plaine Commune T6 H/F
Structures de coopération territoriale
- Saint-Denis - 93
- Fonctionnaire
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Le développement du territoire et le bien-être de ses habitants vous tiennent à coeur ? vous souhaitez développer votre expertise sur des projets innovants et porteurs de sens. Intégrer Plaine commune, c'est rejoindre une collectivité « Plaine d'opportunités » !
Plaine Commune est un Établissement public territorial (EPT) et l'un des 12 territoires de la Métropole du Grand Paris depuis 2016, issu d'une longue tradition de coopération intercommunale depuis 1985.
Regroupant 8 villes au nord de Paris, stratégiquement situé en bord de Seine et aux portes nord de Paris, Plaine Commune se déploie sur une surface correspondant à la moitié de celle de Paris, avec une forte activité économique, un réseau de transports dense, une population riche d'une très grande diversité et la plus jeune d'Ile de France.
L'EPT fédère les villes d'Aubervilliers, Épinay-sur-Seine, La Courneuve, L'Île-Saint-Denis, , Saint-Denis, Saint-Ouen, Stains et Villetaneuse autour d'un projet commun : mettre le développement économique au service du territoire, favoriser un cadre de vie de qualité, s'imposer comme une référence d'engagement collectif pour la transition écologique.
Avec plus de 2000 collaborateurs et un budget de plus de 500 millions d'euros, Plaine Commune est le partenaire des villes au service de plus de 450 000 habitants pour un meilleur cadre de vie.
Nos missions couvrent des domaines variés tels que l'aménagement, l'habitat, l'urbanisme réglementaire, l'entretien des espaces publics, la collecte des déchets, les espaces verts, la lecture publique, les équipements aquatiques, la culture et le patrimoine, ou encore le développement économique local.
La Direction des ressources humaines pilote les politiques de recrutement de formation, la santé et la sécurité au travail. Elle assure la gestion des carrière et rémunération des 2200 agents de l'Établissement public territorial. Acteur majeur de la transformation de l'administration, la DRH contribue à sa modernisation et à la qualité de l'offre de service à destination des agents. Elle porte des projets majeurs tels que l'attractivité de la collectivité, la consolidation de la culture managériale commune et la qualité de vie au travail.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o093260313000612-gestionnaire-accident-travail-maladie-professionnelle?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Savoirs
Connaissance du statut de la fonction publique territoriale.
Règles applicables aux accidents de service, maladies professionnelles et CITIS.
Procédure de saisine du conseil médical.
Environnement institutionnel des collectivités.
Savoir-faire
Maitrise des outils bureautiques et des SIRH.
Constitution et suivi des dossiers AT/MP.
Rédaction administrative (arrêtés, courriers, notes).
Élaboration de tableaux de bord et exploitation de données.
Analyse des situations individuelles et coordination entre services.
Savoir-être
Discrétion professionnelle, respect de la confidentialité médicale.
Sens de l'écoute et qualité du contact avec les agents et encadrants.
Rigueur, organisation, fiabilité dans les délais.
Travail en équipe, coopération transversale, capacité à rendre compte.
Vigilance face aux situations sensibles, notamment risques psychosociaux.
Niveau d'étude : Bac à Bac +2
Expérience souhaitée: Dans les ressources humaines et plus particulièrement dans la gestion de dossiers administratifs
La carte
21 Avenue Jules Rimet
93210 Saint-Denis
Publiée le 14/03/2026 - Réf : O093260313000612
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