Salaire alternance
Employé Commercial Polyvalent en Alternance - Dph H/F
Migros France
- Thoiry - 01
- Alternance
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Le Groupe MIGROS France recrute pour son Magasin U situé à Thoiry.
Bienvenue dans la Migrosphère !
Donnez du peps à votre carrière : devenez employé(e) commercial(e) polyvalent(e) en alternance : un(e) passionné(e) qui a du goût !
Vous avez la pêche et vous aimez croquer la vie à pleines dents ?
Nous avons le poste parfait pour vous ! Nous cherchons un(e) alternant(e) pour les rayons de notre magasin.
Vos missions, si vous les acceptez :
Accueillir et conseiller nos clients avec votre plus beau sourire, parce que la bonne humeur est contagieuse !
Approvisionner les rayons pour que tout soit disponible,
Participer à la gestion des stocks et aux commandes sans jamais perdre le fil.
Veiller à la propreté et à l'organisation (un rayon bien rangé, c'est la clé !)
Votre profil :
Vous préparez un diplôme en commerce, vente ou distribution, de niveau Bac Pro ou BEP ;
Vous êtes prêt(e) à faire sourire nos clients et les accompagner au mieux,
Vous avez le sens du service, parce que vous aimez rendre service et accompagner !
Vous êtes organisé(e), laisser une réserve rangée sera un jeu d'enfant pour vous !
Vous aimez travailler en équipe et avez un excellent relationnel, parce que l'union fait la force.
Une première expérience en vente serait un plus, mais nous accueillons des débutants avec plaisir !
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Primes annuelles : intéressement, vacances (selon ancienneté)
Rémunération sur 13 mois
CSE : Carte GIA, réductions cinéma, réductions forfaits de ski, réductions entrées Vitam Parc etc.
Budget individualisé à l'Ecole-Club pour des cours de tout type, dès 6 mois d'ancienneté : art, cuisine, langue, sport, développement personnel.
Prime de mobilité pour le covoiturage et les transports en commun
Participation à hauteur de 75% de l'abonnement transport
Présence d'une assistante sociale pour vous accompagner dans vos démarches
Vous souhaitez rejoindre la Migrosphère et devenir un Migronaute ? Vous êtes prêt(e) à faire sourire votre carrière ?
Envoyez-nous votre candidature et venez écrire la prochaine page de notre histoire. avec style et convivialité !
Poursuivez votre voyage dans la Migrosphère :
Candidature (Eh oui, c'est mieux pour commencer !)
Analyse par les RH (C'est l'étape obligatoire même si elle fait râler)
Si négatif : une réponse quand même (Oui on sait, c'est sympa de ne pas se sentir ghoster quand on est en recherche d'emploi)
Si positif : le fameux entretien avec la Chargée RH et le Manager (Sans surprise, nous laissons le choix au manager de choisir la personne qui va rejoindre son équipe ! Et puis... Ça évite de faire trop d'entretiens)
Un petit test de personnalité pour toujours en savoir plus sur nos futurs Migronautes
Le retour ! (Positif ou négatif)
Et enfin, parce que nous sommes transparents chez Migros, la rémunération pour ce poste respecte strictement les barèmes légaux et conventionnels applicables aux contrats d'alternance
PS 1 : Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
PS 2 : Promis, nous ne faisons pas autant de jeux de mots une fois que vous êtes recruté(e)
Le profil recherché
Compétences: Développer et fidéliser la relation client,Développer un portefeuille clients et prospects
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hypermarchés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 14/03/2026 - Réf : 205KXGS
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