Technicien de Maintenance H/F LDC Groupe

LDC est un groupe familial de plus de 40 ans d'histoire et de croissance qui regroupe plus de 26 000 collaborateurs en France et en Europe. Vous souhaitez intégrer une entreprise en plein développement, alors rejoignez TENDANCE CREATIVE, filiale du groupe agroalimentaire LDC, connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie.

TENDANCE CREATIVE... ? Vous ne nous connaissez peut-être pas, et pourtant vous avez certainement déjà eu la chance de déguster l'un de nos produits !

Notre entreprise, spécialisée dans la création et la fabrication de desserts tendance et créatifs, est un acteur incontournable du secteur. Nous imaginons et élaborons des desserts qui séduisent les palais, alliant esthétique et saveur.

Notre savoir-faire : des desserts élaborés, alliant innovation et qualité, dans un environnement où la créativité est au coeur de nos préoccupations. Dans un contexte de croissance soutenue, nous mettons tout en oeuvre pour continuer à innover et à surprendre nos clients.

Basée à Chanverrie en Vendée, notre société compte 30 salariés.

Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et impliquée dans un groupe en plein développement, alors rejoignez notre équipe !

Sous la responsabilité du Directeur de site, vous rejoindrez l'équipe maintenance actuellement composée de 3 personnes. Vous serez amené(e) à travailler en étroite collaboration avec les responsables et référents en production.

A ce titre, vous aurez pour missions:

• D'intervenir sur l'ensemble des lignes de production pour le bon fonctionnement des différents équipements.
• Etablir des diagnostics techniques à la suite de dysfonctionnements et évaluer le temps et les moyens nécessaires aux interventions.
• Réaliser des préconisations techniques permettant de fiabiliser les installations.
• Réaliser les interventions préventives et curatives prédéfinies.
• Rendre des comptes à votre responsable et prendre en compte les priorités définies ensemble

• Horaire en journée sur une base de 35h réparties sur 5 jours !
• Pas d'astreinte, de week-end ni de nuit.
• Poste en CDI - à pourvoir de suite.

Salaire à déterminer en fonction du profil (compétences, expérience).

Nous proposons une rémunération composée d'un salaire fixe (x12 mois), une prime annuelle, des accords d'intéressement et participation aux bénéfices, des contrats de mutuelle et prévoyance d'entreprise.