Psychologue Service Penitentiaire d'Insertion et de Probation de la Charente 16 H/F

Direction de l'administration pénitentiaire - DISP BORDEAUX

Activités principales :

Participation à l'évaluation du public placé sous-main de justice dans un objectif de prévention de la récidive selon les REP, RPE et le RPO1
- Réalisation d'un accompagnement auprès des personnels du service dans le cadre de la prise en charge des personnes confiées (analyse des problématiques, construction des interventions auprès des PPSMJ, soutien de la motivation au changement, développement des habiletés sociales et des compétences cognitivo-comportementales, orientation au niveau du soin...)
- Réalisation d'entretiens dans la limite de trois (après information de la direction au-delà) avec le public placé sous-main de justice afin de procéder à une évaluation clinique du fonctionnement psychique et des éventuelles problématiques, sans prise en charge thérapeutique, et donnant lieu à la rédaction d'un écrit,
- Animation de séances d'échanges sur les pratiques professionnelles: soutien au déploiement du RPO 1, appuis cliniques collectifs (temps d'échange sur différentes thématiques, éclairage sur la psychopathologie et la prise en charge inhérente à cette problématique, proposition d'outils opérationnels)
- Participation aux commissions pluridisciplinaires internes (CPI), aux commissions pluridisciplinaires uniques (CPU) après évaluation par l'encadrement
- Accompagnement des équipes dans la mise en oeuvre d'actions collectives (ex: programmes de prévention de la récidive, actions fondées sur les ICCE): identification des publics cibles, élaboration du projet, constitution du groupe, travail sur les supports, animation ou co animation, réalisation de débriefings après les séances et participation aux bilans Contribution au développement du réseau partenarial (santé-social) en lien avec les professionnels du SPIP en fonctiondes besoins repérés du service
- Participation aux temps institutionnels tels que les réunions départementales, les réunions de service et divers instances organisées sur le plan local, régional voire national

Temps Formation Information Recherche (FIR) note du SG du 3 mai 2024pouvant aller jusqu'à deux jours mensuels dont les modalités sont à définir avec la hiérarchieconsistant à:

- Actualiser des connaissances concernant l'évolution des méthodes et l'information spécifique

- Réaliser un travail d'évaluation et de discernement sur l'implication personnelle du psychologue effectué par toute méthode spécifique librement choisie

- Maintenir et développer des échanges professionnels avec l'ensemble de la profession au cours de rencontres institutionnelles ou interinstitutionnelles dans un cadre identifié

Ce temps doit donner lieu à la rédaction d'un rapport écrit synthétique remis annuellement à la hiérarchie du SPIP sur l'utilisation de ce temps et de son apport pour sa pratique et sur la mise en oeuvre des missions.