Agent de Service Hospitalier H/F Croix-Rouge française
- Margency - 95
- CDD
- BEP, CAP
- Services aux Personnes • Particuliers
- Service public hospitalier
Les missions du poste
Missions:
Il assure l'entretien des locaux dans le respect des protocoles d'hygiène hospitalière et dans une dynamique d'amélioration continue de la qualité.
Technicité
Il applique et respecte les protocoles concernant l'hygiène des locaux.
Il entretient et désinfecte quotidiennement les sols et sanitaires des chambres des patients.
Il assure le nettoyage journalier des parties communes : hall, bureaux, postes de soins, salle de repos, ascenseurs...
Il désinfecte régulièrement les locaux et procède à un grand nettoyage après réalisation de travaux.
Il détermine l'utilisation du matériel en fonction des surfaces et du lieu à traiter.
Il est garant du bon fonctionnement et de l'entretien du matériel.
Il contrôle et assure l'approvisionnement des produits et fournitures d'hygiène des sanitaires.
Information - Formation
Il s'informe et se forme aux évolutions des normes d'hygiène.
Il informe les services concernés (cadre de santé et responsable des services techniques) en cas de détection de panne, d'anomalie survenant dans les locaux.
Contribution économique
Il contribue à la lutte contre les infections nosocomiales par une stricte application des protocoles d'hygiène.
Il contribue activement à la réduction du degré d'usure des surfaces et du matériel.
Il participe à la bonne gestion des produits d'entretien par une juste utilisation.
Le profil recherché
Mener une veille active sur l'état de propreté des locaux.
Appliqué scrupuleusement les protocoles d'hygiène et utiliser les moyens matériels et les produits d'hygiène avec sûreté.
Travailler avec efficacité, soin et gérer les priorités.
Adaptation, mobilité et capacité d'initiative.
Disponible et à l'écoute.
Respecter la confidentialité des informations et le secret professionnel.
Les avantages
- Entretien d'évaluation annuel digitalisé
- Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
- Accès libre à la plateforme e-learning
- Retraite progressive
- Prime de fin d'année
- Valorisation de l'ancienneté
- Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
- Compte épargne temps (congés et jours de repos)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Sélection du CV - Délai 3 semaines max
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Entretien téléphonique de préqualification
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Entretien visio avec manager ou RH
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Entretien physique avec manager
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Croix-Rouge française en images
La carte
18 Rue Roger Salengro
95580 Margency
Publiée le 16/06/2026 - Réf : CRF12897
