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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Cheffe Chef de Secteur Caisse et Accueil H/F à Dijon est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Annuel Mensuel Horaire

Salaire brut min

29 200 € / an 2 433 € / mois 16,04 € / heure

Salaire brut estimé

34 800 € / an 2 900 € / mois 19,12 € / heure

Salaire brut max

40 600 € / an 3 383 € / mois 22,31 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

Merci pour votre retour !

Cheffe Chef de Secteur Caisse et Accueil H/F Monoprix - Magasins

Dijon - 21
CDI
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Distribution • Commerce de gros

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Les missions du poste

Vous avez envie d'intégrer une équipe dynamique ? Être en contact avec des clients, communiquer, mais aussi prendre des responsabilités ? Alors devenez Chef(fe) de secteur caisse et accueil chez Monoprix votre enthousiasme deviendra indispensable dans votre magasin !Chez nous, mettez en valeur vos qualités.
Votre sens du relationnel rime avec vos responsabilités

Prenez la responsabilité du secteur caisses/accueil de l'un de nos magasins.
Managez votre équipe (de 20 à 90 collaborateurs).
Assurez l'accueil caisse, la gestion des conflits et la gestion des plannings de vos équipes.
Proposez et suivez des plans d'action afin d'optimiser la fluidité des clients.

Votre sens de l'organisation compte aussi

Contribuez pleinement au développement du chiffre d'affaire et de la satisfaction client
Contribuez à faire des services un véritable avantage concurrentiel
Managez et pilotez l'organisation des services suivants : caisse, accueil, services.

Le profil recherché

Vous bénéficiez d'une expérience dans le management opérationnel d'au moins 15 à 20 personnes et avez des capacités relationnelles et d'organisation pour diriger et accompagner une équipe.Vous disposez d'une bonne maîtrise des techniques d'encaissement.
Doté(e) d'un bon sens du relationnel ? Postulez ! Chez Monoprix, nous faisons de la Diversité un moteur de performance : garantir l'égalité des chances et accueillir toutes les singularités, c'est la force qui fait grandir nos équipes au quotidien.